Dzień kariery
kobiety w IT
28 października 2020 - online
Nie bój się IT i nowych technologii!
Dzień kariery kobiety w IT to wyjątkowe wydarzenie dla kobiet (i wspierających je mężczyzn) organizowane w ramach kampanii #WomanUpdate
Zaplanowaliśmy 7 intensywnych godzin, podczas których odbędą się prelekcje, debaty, warsztaty, speed mentoring, networking i doradztwo zawodowe. Naszymi gośćmi będą mentorki, ekspertki i liderki polskiej branży IT. Dzięki nim przekonasz się, że IT jest super!
Inicjatorkami wydarzenia są Beata Jarosz i Joanna Pruszyńska-Witkowska, a organizatorami Future Collars, NESsT Polska i Fundacja Mamo Pracuj. Partnerzy to m.in. Orange, BNP Paribas, Credit Suisse, PKO BP i Santander oraz Microsoft. Forbes Woman i Polska Press Grupa udzieliły wydarzeniu patronatu medialnego.
Inicjatorki kampanii
Beata Jarosz i Joanna Pruszyńska-Witkowska
Future Collars
Future Collars
Nie masz doświadczenia w IT?
Nie szkodzi! Nasze wydarzenie jest dla kobiet, które są świadome zmian na rynku pracy i szukają dla siebie nowej drogi zawodowej, ale nie miały wcześniej żadnej styczności z branżą.
Fascynują Cię nowe technologie?
To wspaniale! Nasze wydarzenie jest dla kobiet, które dobrze czują się w nowych technologiach, ale dopiero niedawno zaczęły rozważać podjęcie pracy w branży IT.
IT to Twoja przyszłość?
Bardzo dobra decyzja! Nasze wydarzenie jest dla kobiet, które już wiedzą, że chcą pracować w IT, ale nie wiedzą jak zacząć i potrzebują wsparcia na starcie.
- poznasz ekspertki i liderki polskiego IT;
- dowiesz się, dlaczego warto wejść do branży nowych technologii;
- uwierzysz, że nigdy nie jest za późno na zmianę zawodu;
- przekonasz się, że programowanie może być wspaniałą przygodą;
- odkryjesz zawody w IT, w których sprawdzi się Twoje dotychczasowe doświadczenie;
- odnajdziesz w sobie odwagę i nabierzesz wiary we własne możliwości.
- przekonasz się, że programowanie może być wspaniałą przygodą;
- odkryjesz zawody w IT, w których sprawdzi się Twoje dotychczasowe doświadczenie;
- odnajdziesz w sobie odwagę i nabierzesz wiary we własne możliwości.
Program wydarzenia
10:00 – 11:00
-
Otwarcie 10:00 – 10:15
Otwarcie 2. edycji Dnia Kariery Kobiety w IT – powitanie, podsumowanie 1. edycji Dnia Kariery Kobiety w IT i przedstawienie agendy.
Prowadzenie: Beata Jarosz (Future Collars), Joanna Pruszyńska – Witkowska (Future Collars), Agnieszka Czmyr-Kaczanowska – (Fundacja Mamo Pracuj) i Filip Wadowski (NESsT Polska). -
Kompetencje przyszłości 10:20 – 10:40
Prowadzenie: dr Justyna Pokojska, DELab, Instytut Socjologii, Uniwersytet Warszawski. -
Włącz się do zmiany świata technologii 10:40 – 11:00
Prowadzenie: Bożena Leśniewska, Orange Polska.
11:00 – 11:30
-
Wykład: Dlaczego warto poznać techniki AI i czy to nasza przyszłość?
Prowadzenie: Karolina Marzantowicz, Ekspert AI.
12:00 – 12:45
-
Debata: CEO of Change – Jak odnaleźć szansę w zmieniającej się cyfrowej rzeczywistości?
Moderatorka: Aleksandra Karasińska, Forbes Women;
Panelistki: Aneta Kocemba-Muchowicz (Dyrektor Zarządzająca Credit Suisse), Bożena Leśniewska (Wiceprezes Zarządu ds. Rynku Biznesowego Orange Polska), Magdalena Taczanowska (Wiceprezes, Dyrektor Segmentu Enterprise Microsoft), Ewa Carr-de Avelon (BNY Mellon, BNY Mellon Center Head Poland) i Magdalena Chudzikiewicz (Członek Zarządu Grupy Polska Press).
13:00 – 14:00
-
I did it! – rozmowa z kobietami, które się przebranżowiły
Moderatorka: Agnieszka Czmyr-Kaczanowska, Fundacja Mamo Pracuj;
Panelistki: Anna Depta Rogowska (Senior Front End Developer), Zuzanna Mikosza (Scrum Master), Dominika Gloser (Analityk, Tester) i Agata Wajer-Gądecka (UX Researcher).
14:45 – 15:45
-
Debata liderek IT: Obszar technologiczny – dynamiczne miejsce budowania kariery
Moderator: Bartosz Górczyński, CIONET;
Panelistki: Małgorzata Dąbrowska (Dyrektor Zarządzająca Pionu Rozwoju Systemów IT dla Klienta Detalicznego, BNP Paribas Bank Polska), Justyna Adamczewska (Dyrektor Rozwoju Operacyjnego Techniki, Członek Zarządu ds. Sieci i Technologii, Orange Polska), Olga Burdzińska (Dyrektor IT, Credit Suisse), Elżbieta Solińska (Chief Operation Officer, Santander Bank Polska) i Katarzyna Tańska (Dyrektor Departamentu Wsparcia Użytkownika w Pionie Eksploatacji i Infrastruktury, PKO Bank Polski).
15:45 – 16:45
-
Rozmowa panelowa: Rynek pracy IT – kogo poszukują pracodawcy i jak juniorzy mogą zacząć karierę?
Moderatorka: Barbara Kowalewska, IT-Leaders;
Panelistki: Katarzyna Kowaluk-Toszek (Dyrektor Zarządzająca, Absolut Systems), Marta Kurek (IT Recruitment Manager, Square One Resources Polska) i Paulina Truszkiewicz (IT Recruitment Manager w Sii Poland).
12:00 – 12:30
-
Scrum Master
Maryna Plotnikova, Orange Polska
12:30 – 13:00
-
Procesy IT
Ewa Rząca, BNP Paribas Bank Polska
13:00 – 13:30
-
Gaming i programowanie
Sylwia Błach
13:30 – 14:00
-
Tester oprogramowania
Stefania Winkel
14:00 – 14:30
-
UX Designer
Agnieszka Urbańska, Mentorka Future Collars
14:30 – 15:00
-
Business Intelligence and Data Experts
Paulina Bartodziejska i Martyna Witkowska (obie Credit Suisse)
15:00 – 15:30
-
Cyberbezpieczeństwo
Agata Ślusarek, Santander Bank Polska
15:30 – 16:00
-
Java Developer / Machine Learning
Paulina Kantor, Mentorka Future Collars, Programistka
16:00 – 16:30
-
Data Science
Magdalena Benbenek, PKO Bank Polski
16:30 – 17:00
-
Analiza biznesowa i Architektura IT
Maria Mazurek, Totalizator Sportowy
12:00 – 12:45
-
Przygotuj się do rozmowy rekrutacyjnej
Agnieszka Krawczyk, Kierownik Zespołu Partnerów Biznesowych HR, BNP Paribas Bank Polska
12:45 – 13:30
-
Rekruter IT doradza
Gabriela Kieszkowska, Senior Recruitment Associate, Credit Suisse
13:30 – 14:15
-
Sprawdź swoje CV
Martyna Furman-Palac i Katarzyna Krzak-Nowakowska, Santander Bank Polska
14:15 – 15:00
-
Jak zacząć proces zmiany / przebranżowienia?
Klaudia Grabarczyk, Mentorka zmiany branży w Future Collars
15:00 – 15:45
-
Siła LinkedIn w poszukiwaniu pracy
Olena Stukanova, Product Marketing Manager, Microsoft
11:30 – 13:00
-
Tworzenie inteligentnych chatbotów na platformie Microsoft Azure
Olena Stukanova, Product Marketing Manager, Microsoft
13:00 – 16:00
-
Tester oprogramowania – wykład i warsztat z podstaw testowania
Joanna Kosowska, Dyrektor Departamentu Zarządzania Procesami i Usługami IT, Bank BNP Paribas
11:00 – 17:00
-
Spotkaj się 1 na 1!
W tej przestrzeni poznasz pracodawców, którzy wspierają rozwój zawodowy kobiet w IT:
1. Orange Polska
2. BNP Paribas Bank Polska
3. Santander Bank Polska
4. Credit Suisse
5. PKO Bank Polski
6. Totalizator Sportowy
7. Absolut Systems
8. BNY Mellon
9. Future Collars
10. Fundacja Mamo Pracuj
11. Square One Resources Polska
Prelegenci
Aneta Kocemba
Dyrektor Zarządzająca, Kierująca Biurem Credit Suisse w Warszawie
Kierująca Działalnością Warszawskiego Biura Credit Suisse oraz odpowiedzialna za departament Group Business Support Services (GBSS) w Polsce. Od prawie dwóch dekad obecna w sektorze bankowym w obszarze doradztwa transakcyjnego. Ma na koncie realizację transakcji bankowości inwestycyjnej
Czytaj więcej , takich jak, m. in. nabycie Kredyt Banku przez Santander, Pierwsza Oferta Publiczna PZU SA i szereg innych dla spółek z sektora instytucji finansowych, energetycznego i użyteczności publicznej. Mentorka młodych finansistów programu CFA Society Poland i fundacji Vital Voices, promotorka szerszej obecności kobiet w sektorze finansowym oraz w obszarach IT. Absolwentka Finansów i Bankowości na Uniwersytecie Warszawskim oraz programu Executive MBA Politechniki Warszawskiej.
Bożena Leśniewska
wiceprezes zarządu ds. Rynku Biznesowego
Orange Polska
Orange Polska
W 2006 roku dołączyła do zespołu Orange Polska w PTK Centertel, jako Zastępca Dyrektora Pionu Sprzedaży Rynku Biznesowego, a następnie Dyrektor Pionu Sprzedaży do Klientów Biznesowych. Od 2008 roku była Dyrektorem Pionu Klientów Biznesowych, a potem Dyrektorem Sprzedaży jednocześnie w PTK Centertel i w Orange Polska.
Czytaj więcejOd listopada 2013 roku była Dyrektorem Wykonawczym ds. Sprzedaży w Orange Polska. Bożena Leśniewska jest Przewodniczącym Rady Nadzorczej Orange Retail S.A. Jest członkiem Rady Programowej Polish National Sales Awards, europejskiej organizacji Women in Leadership, Rady Ekspertów THINKTANK oraz Stowarzyszenia Mentorów „Przełom”.
Magdalena Taczanowska
Wiceprezes,
Dyrektor Segmentu Enterprise Microsoft
Dyrektor Segmentu Enterprise Microsoft
Magda Taczanowska od lipca 2017 roku pełni funkcję Dyrektora Segmentu Enterprise. Związana z Microsoft od października 2013, pełniła przez ostatnie 4 lata rolę Dyrektora Sektora Publicznego (Public Sector Lead).
Czytaj więcej Przed dołączeniem do Microsoft pełniła funkcję Wiceprezesa Zarządu ds. Sprzedaży w Zarządzie Spółki Sygnity S.A. Magda Taczanowska w trakcie swojej kariery była ściśle związana ze środowiskiem Sektora Publicznego rynku IT uczestnicząc w największych projektach informatycznych w polskiej administracji, a także w sektorze przemysłowo-usługowym i bankowo-finansowym.
Magdalena Chudzikiewicz
Członek Zarządu Grupy Polska Press
W Zarządzie odpowiada za rozwój biznesu online’owego, a także transformację cyfrową firmy. Nadzoruje wdrożenie strategicznych projektów, jak strategie sprzedaży kontentu, pozyskiwania nowych źródeł przychodów. Jest wykwalifikowanym menedżerem z wyjątkowym doświadczeniem w dziedzinie komunikacji, PR, marketingu, mediów, Internetu.
Czytaj więcejZ Polska Press Grupą, jedną z największych grup medialnych w Polsce, związana jest od 2005 roku. Karierę rozpoczynała w obszarze komunikacji i marketingu Grupy, gdzie jako dyrektor marketingu i rzecznik prasowy była odpowiedzialna m.in. za wizerunek i działania promocyjne dla całego portfolio spółki. Z wykształcenia ekonomistka, absolwentka Wydziału Nauk Ekonomicznych Uniwersytetu Szczecińskiego i Programu Studiów Europejskich SGH SciencesPo.
Beata Jarosz
Prezes i co-Founder
Future Collars
Future Collars
Beata Jarosz, współzałożycielka i prezes CodersTrust Polska. Ekspert rynku kapitałowego z ponad 25-letnim doświadczeniem zawodowym, była wiceprezes Giełdy Papierów Wartościowych w Warszawie S.A.
Czytaj więcej Jest współtwórczynią rynku akcji w ramach alternatywnego systemu obrotu NewConnect dla przedsiębiorstw wzrostowych z sektora MŚP oraz w projekcie utworzenia rynku obligacji Catalyst. Kierowała również pracami w zakresie opracowania i promocji nowego kształtu zasad dobrych praktyk spółek notowanych na GPW. Od 1991 roku pracowała w Komisji Papierów Wartościowych. Jako dyrektor Departamentu Nadzoru Rynku była odpowiedzialna za monitorowanie obrotu giełdowego. Sprawowała również funkcję Przewodniczącej Komisji Egzaminacyjnej dla Maklerów Papierów Wartościowych oraz Maklerów Giełd Towarowych. Była reprezentantem Komisji Papierów Wartościowych i Giełd na Forum Europejskiego Komitetu Regulatorów Rynku Papierów Wartościowych (CESR) w obszarze prac nad nadzorem i bezpieczeństwem obrotu. Zasiadała w radach nadzorczych (KDPW SA, KDPW CCP SA)
Joanna Pruszyńska-Witkowska
Wiceprezes i co-Founder
Future Collars
Future Collars
Współzałożycielka i wiceprezes CodersTrust Polska, szkoły programowania, której misją jest demokratyzacja dostępu do edukacji i rozwoju zawodowego w IT. Mentorka w programie “Tech Leaders” i inicjatorka projektu „Znane Ekspertki”
Czytaj więcej , którego celem jest zwiększenia udziału i widoczności kobiet w życiu gospodarczym i społecznym. Organizatorka polskiej edycji Ada Lovelace Festival z warsztatami programowania i debatami technologicznymi z udziałem kobiet w IT. Wydawca raportu “Kobiety w Technologiach” przedstawiającego 100 najbardziej wpływowych kobiet w sektorze IT w Polsce. Zdobyła tytuł Człowieka Roku 2015 magazynu Brief. Przez 20 lat związana z branżą komunikacyjną, jako prezes agencji PR Headlines Porter Novelli. Posiada bogate doświadczenie w kampaniach PR-owych wielokrotnie nagradzanych przez jury międzynarodowe i krajowe. Joanna jest częstym prelegentem konferencji gospodarczych w Polsce oraz szczęśliwą żoną i matką czwórki dzieci.
Agnieszka Czmyr-Kaczanowska
Współzałożycielka fundacji i portalu
mamopracuj.pl
mamopracuj.pl
Współzałożycielka fundacji i portalu mamopracuj.pl. Od 8 lat wspiera kobiety w poszukiwaniu pracy, która pozwala pogodzić różne, ważne, role życiowe. Rozwija program #MamoPracujwIT, dodając odwagi do działania tysiącom kobiet.
Czytaj więcej Pracodawcom natomiast podpowiada, jak lepiej odpowiadać na potrzeby pracowników rodziców, wierząc, że szczęśliwy pracownik to najlepszy pracownik. Sama nieustannie testuje wszelkie elastyczne formy pracy, aby połączyć wychowanie trójki dzieci z pracą zawodową i pasją podróżowania. Twierdzi, że jej się to nawet udaje!
dr Justyna Pokojska
Socjolog, Badacz społeczny
Wydział Socjologii, Uniwersytet Warszawski
Wydział Socjologii, Uniwersytet Warszawski
Z zamiłowania społecznik, z wykształcenie socjolog. Dwukrotna stypendystka Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego. Pasjonatka badań terenowych. Koordynatorka Programu Jobs & Skills for the Future w DELab UW.
Czytaj więcej Jej zainteresowania naukowe koncentrują się wokół kompetencji cyfrowych i sytuacji zawodowej kobiet w Polsce. Bada rynek pracy z perspektywy kobiecej i popularyzuje wyniki swoich badań, by walczyć z nierównościami i stereotypami zawodowymi.
Karolina Marzantowicz
Przedsiębiorca (A4BEE) i Doradca
Wykładowca - Wyższa Szkoła Informatyki Stosowanej i Zarządzania
Wykładowca - Wyższa Szkoła Informatyki Stosowanej i Zarządzania
Karolina Marzantowicz łączy świat technologii, innowacji biznesowych i psychologii. Jako doradca pomaga w adaptacji szybko zmieniających się technologii IT, zwiększając sprawność organizacyjną klientów.
Małgorzata Dąbrowska
Dyrektor Zarządzająca Pionu Rozwoju Systemów IT dla Klienta Detalicznego
Bank BNP Paribas
Odpowiedzialna za rozwój i utrzymanie systemów dla klienta detalicznego. Od dziesięciu lat w obszarze IT, a w obecnej roli skoncentrowana na transformacji obszaru zmierzającej do powszechnego wdrożenia metod wytwarzania
Czytaj więcej..., integracji i eksploatacji oprogramowania w modelu DevOps przy jednoczesnym wykorzystaniu najnowszych technologii. Jedna z inicjatorek i liderek programu „Kobiety zmieniające BNP Paribas”, który promuje diversity & inclusion w BNP Paribas Bank Polska.
Joanna Kosowska
Dyrektor Departamentu Zarządzania Procesami IT
Bank BNP Paribas
Bank BNP Paribas
Doświadczony Manager IT z 15 letnim stażem w obszarze Bankowości i Finansów. W swojej pracy kierowała kilkudziesięcioma projektami IT (w tym projektami z zakresu integracji kilku Banków).
Obecnie odpowiedzialna za Procesy IT
Czytaj więcej (w tym zarządzanie usługami, wdrożeniami, zmianami, testami
i incydentami). Finalistka ogólnopolskich konkursów, dla której rozwój osobisty innych (zwłaszcza
tych, na początku ścieżki kariery J) jest ważny. Prywatnie zapalona amatorka sportów na świeżym
powietrzu, książek i dobrej muzyki.
Ewa Rząca
Dyrektor Departamentu Rozwoju Systemów IT - Obszar Bankowości Korporacyjnej BNP Paribas
Doświadczenie w obszarze IT z zakresu administrowania systemami, kierowania zespołami oraz zarządzania projektami. Obecnie odpowiedzialna za utrzymanie i rozwój obszarów Płatności oraz Bankowości Elektronicznej dla Klientów Korporacyjnych. Prywatnie lubi spędzać aktywnie czas, sporo podróżuje, ceni sobie otwartość w kontaktach z ludźmi.
Olga Monika Brudzinska
Machine Intel & Accelerated Computing Director, Credit Suisse
Dyrektor d/s technologii wspierających uczenie maszynowe i sztuczną inteligencję w Credit Suisse. Ponad 20 lat doświadczenia w IT, w globalnych i regionalnych rolach w działach infrastruktury i operacji międzynarodowych firm z różnych dziedzin: FMCG, IT, bankowość. Od 10 lat buduje doświadczenie w świecie danych: ich tworzenia, przechowywania, zarządzania i analizy.
Elżbieta Solińska
Dyrektor Obszaru Operacji Bankowych
Santander Bank Polska
Santander Bank Polska
Absolwentka Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu z wieloletnim doświadczeniem w różnych obszarach bankowości – od bankowości oddziałowej, przez tworzenie produktów i usług bankowych, po zarządzanie operacjami w całej organizacji. W swoich działaniach koncentruje się na rozwoju i optymalizacji procesów.
Czytaj więcej Powołała w swoim obszarze centrum kompetencyjne odpowiedzialne za robotyzację – Fabrykę Robotów. Za nadrzędny cel transformacji cyfrowej i robotyzacji uważa wspieranie klientów oraz pracowników w rozwoju.
Agnieszka Krawczyk
Kierownik Zespołu Partnerów Biznesowych HR w Centrali Banlu BNP Paribas
Ekspert w zarządzaniu kapitałem ludzkim, posiadający wieloletnie doświadczenie w realizacji projektów i procesów z zakresu strategii HR, rozwoju pracowników, zarządzania zespołem, rekrutacji.
Agata Ślusarek
Senior Cyber Threat Security Engineer
Santander Bank Polska
Santander Bank Polska
Uzależniona od śledzenia przestępczych kroków, zaangażowana w świat cyberincydentów i analizę zagrożeń, wyznająca zasadę, że : "Bezpieczeństwo to nie zawód, to stan umysłu”.
Olena Stukanova
Product Marketing Manager,
Microsoft
Microsoft
Posiada kilkuletnie doświadczenie w realizacji projektów w obszarze marketingu technologicznego na rynkach Europy Środkowo-Wschodniej. W Microsoft jest odpowiedzialna za wdrożenie strategii marketingowej chmury Microsoft Azure na rynku polskim. Pasjonatka nowych technologii, rozwoju i podróżowania.
Martyna Furman-Palac
specjalistka ds. rekrutacji, Santander
Z rekrutacją IT związana od prawie 7 lat, doświadczenie zdobyte w software house’ach oraz banku. W Santander Bank Polska odpowiada za rekrutację dla obszaru IT, wspiera działania EB oraz współpracuje z managerami IT w zakresie pozyskiwania kandydatów do ich zespołów. Rekrutacje realizowała dla wszystkim poziomów
Czytaj więcej– od juniora/stażysty do senior/eksperta. Po kilku latach pracy i pewnie setkach rekrutacji, wciąż jest zdania, że rekrutacja (nie tylko dla IT) nie jest łatwa, ale dlatego ciekawa!
Martyna Witkowska
Data Management and Reporting Process Engineer, Credit Suisse
Absolwentka Matematyki Stosowanej z kilkuletnim doświadczeniem w pracy z analizą danych. Obecnie odpowiedzialna za wspieranie zespołów analitycznych w ich codziennej pracy i zarządzaniu danymi. Wcześniej zaangażowana w analizę danych marketingowych i projekt personalizacji w jednej z większych europejskich linii lotniczych. Wielka fanka ciągłej nauki i rozwijania umiejętności miękkich, wolne chwile spędza na warsztatach teatralnych, siłowni lub z książką w ręku.
Gabriela Kieszkowska
Senior Recruitment Associate, Credit Suisse
Z wykształcenia ekonomistka. Posiada wieloletnie doświadczenie w obszarze HR. Od ponad pięciu lat odpowiedzialna za realizację projektów rekrutacyjnych w obszarze technologii. Zaangażowana w dostarczanie specjalistycznych szkoleń dla kandydatów oraz managerów zatrudniających. Jej zawodowe zainteresowania koncentrują się wokół sytuacji kobiet na rynku pracy IT.
Dominika Gloser
Technical Analyst, Credit Suisse
Absolwentka studiów magisterskich na kierunku pedagogicznym na Uniwersytecie Wrocławskim. W 2018 podjęła decyzję o przebranżowieniu z posady nauczyciela wychowania przedszkolnego na testera oprogramowania. W 2019 roku ukończyła studia podyplomowe na kierunku "Tester oprogramowania dla aplikacji mobilnych i serwerowych" w Wyższej Szkole Bankowej.
Czytaj więcejW tym samym roku wzięła udział w programie stażowym "Technical Analyst Program" w Credit Suisse, gdzie obecnie pracuje i rozwija się w kierunku automatyzacji testów aplikacji webowych w technologiach Selenium i Java.
Magdalena Benbenek
Kierownik Zespołu w Centrum Ryzyka Kredytowego, PKO Bank Polski
Od kilkunastu lat pracuje w bankowości w obszarze zarządzania ryzykiem kredytowym. Poszukuje zastosowań zaawansowanej analityki w optymalizacji jakości portfela kredytowego. W PKO Banku Polskim kieruje zespołem odpowiedzialnym za modele i analizy dla segmentu MŚP.
Katarzyna Krzak-Nowakowska
specjalistka ds. rekrutacji, Santander
HR-owiec z wyboru, a konkretniej rekruter IT J z entuzjazmem i pasją do pracy z ludźmi. W Santander Bank Polska od 2018 roku, gdzie od samego początku jest związana z obszarem IT. Spotyka się z kandydatami przy okazji przeróżnych rekrutacji, od poziomu stażysty do eksperta.
Czytaj więcejZa każdym razem słucham z uwagą i staram się jak najlepiej zrozumieć potrzeby i zaspokoić oczekiwania kandydata jak i menedżera. Rekrutacja stanowi znaczną część mojej codziennej pracy, ale nie brakuje w niej przestrzeni na ciekawe projekty.
Agnieszka Urbańska
UX Designer w Getin Noble Banku
Jako projektantka skupia się na tym, żeby świat dokoła nas był łatwiejszy i przyjemniejszy w obsłudze. W pracy łączy zamiłowanie do obserwowania ludzkich zachowań z miłością do technologii. Autorka wielu publikacji na temat UX. Swoją działalność skupia na szerzeniu wiedzy dotyczącej etyki projektowania rozwiązań cyfrowych. Pracowała dla takich klientów jak: L'Oréal, GIS, Citibank Handlowy, Mastercard czy BGŻ BNP Paribas.
Sylwia Błach
programistka, pisarka, dziennikarka, felietonistka, blogerka
Pracuje w technologii Unity3D, hobbystycznie tworzy strony w Wordpressie. Udziela się w wydarzeniach technologicznych i pisze o technologii na swojej stronie. Prowadziła między innymi bootcampy programistyczne dla kobiet chcących się przebranżowić z firmą Future Collars czy szkolenie z podstaw HTML dla pracowników Orange Polska.
Czytaj więcejW ramach Nocy Naukowców uczyła dzieci na temat wirtualnej rzeczywistości. Wystąpiła na pierwszych urodzinach grupy „Programuj dziewczyno!”. Jej konikiem są nowinki i ciekawostki technologiczne. Prowadzi stronę www.SylwiaBlach.pl, na której pisze o modzie, technologii, literaturze, podróżach. Stopniowo zaczyna przygodę z vlogowaniem.
Paulina Kantor
Senior Software Developer w Grand Parade
Programistka Javy z wieloletnim doświadczeniem zawodowym oraz mentorka na bootcampie z Javy
organizowanego przez Future Collars. Programowała aplikacje pisane zarówno dla dużych korporacji,
jak i małych startupów, w branżach takich jak: rozrywkowa, lotnicza, motoryzacyjna czy wydawnicza.
Ostatnio współtworzy również architektury systemów wykorzystujących rozwiązania chmurowe.
Czytaj więcejAbsolwentka Mechatroniki na AGH i studiów podyplomowych na kierunku Data Science. Chętnie
dzieli się swoją wiedzą, bo wie, jak to jest uczyć się programowania na własną rękę. Wspiera
szczególnie mocno kobiety, które chciałyby spróbować swoich sił w tej branży, organizując m.in.
warsztaty z programowania dla dziewczynek.
Maryna Plotnikova
Kierownik Projektu
Orange Polska
Orange Polska
Absolwentka Akademii Leona Koźmińskiego, kierunek Zarządzanie w Wirtualnym Środowisku.
Zafascynowana zarządzaniem projektami, szczególnie metodykami zwinnymi. Certyfikowany Scrum
Masterem i Product Owner. Lubi śledzić trendy i wprowadzać je w życie.
Filip Wadowski
Dyrektor NESsT Poland
Doradca strategiczny przedsiębiorstw społecznych. Przygodę z impact investing zaczynał we włoskim
banku Cassa Padana, następnie odpowiadał za proces analizy pożyczkowej firm społecznych i NGO w
TISE SA. Od 2019 r. kieruje działaniami NESsT w Polsce, globalnej organizacji social impact investing.
Koordynuje NESsT Empowers, program tworzący miejsca pracy w gospodarce cyfrowej dla kobiet i
młodych ludzi zagrożonych wykluczeniem.
Katarzyna Kowaluk - Toszek
Dyrektor Zarządzająca Absolut Systems
Strateg i innowatorka biznesu. Od ponad 10 lat z sukcesem wprowadza cyfrowe, innowacyjne
rozwiązania w firmach w Polsce, Austrii i Niemczech. Tam, gdzie inni widzą chaos, ona dostrzega
schematy i możliwość innowacji. Założyła firmę Absolut Systems, która pomaga przedsiębiorcom
odnaleźć się w cyfrowej rzeczywistości. Specjalizuje się w usprawnianiu i automatyzacji pracy
biurowej, tworzeniu dedykowanych innowacyjnych rozwiązań z myślą o rozwoju firmy, jej
pracowników i klientów.
Paulina Bartodziejska
Workforce Data Analyst, Credit Suisse
Odpowiedzialna za wdrożenie w swojej organizacji narzędzia Tableau, służącego do wizualizacji
danych, które zastąpiło raporty w formie statycznej i drukowanej. Obecnie prowadzi zespól
składający sie z kilku Tableau Deweloperów i odpowiada za dostarczanie analiz i interaktywnych
raportów na potrzeby swojej organizacji.
Bartosz Górczyński
Partner Zarządzający CIONET Polska
Prowadzi społeczność 500+ CIO w Polsce i realizowane przez nią programy wymiany wiedzy i
doświadczeń. Przewodniczący Jury konkursu Digital Excellence Awards. Od lat prowadzi działalność
społeczną w branży IT w skali polskiej i międzynarodowej. Były Chairman itSMF International i
założyciel Help Desk Institute w Polsce.
Previous
Next
Zostańmy w kontakcie!
Zrób pierwszy krok i wejdź do świata nowych technologii
- bądź na bieżąco z naszymi webinarami
- skorzystaj z wyjątkowych promocji
- zaprogramuj z nami swoją lepszą przyszłość
Future Collars to jedna z pierwszych w Polsce szkół programowania i kompetencji cyfrowych, w której uczymy tylko online
Demokratyzujemy dostęp do wiedzy oferując elastyczny i skuteczny model nauki, umożliwiający upskilling i reskilling do zawodów potrzebnych w cyfrowej gospodarce.
Oferujemy 11 intensywnych bootcampów z zakresu kodowania, programowania i kompetencji cyfrowych.
Przybliżamy kobietom branżę IT i pomagamy im odnaleźć w sobie siłę, odwagę i motywację, dzięki którym wejście do pełnego wyzwań świata nowych technologii jest dla nich dużo prostsze.
Oferujemy 11 intensywnych bootcampów z zakresu kodowania, programowania i kompetencji cyfrowych.
Przybliżamy kobietom branżę IT i pomagamy im odnaleźć w sobie siłę, odwagę i motywację, dzięki którym wejście do pełnego wyzwań świata nowych technologii jest dla nich dużo prostsze.
Organizatorzy
Partnerzy Główni
Partnerzy Wspierający
Partnerzy Społecznościowi
Patronat Medialny
Masz pytania odnośnie wydarzenia?
Napisz do nas e-mail lub wyślij wiadomość
na Facebooku lub LinkedIn
Copyright © 2020 Future Collars