Jak przygotować portfolio programisty?

Branża IT, w której konkurencja wzrasta z każdym rokiem, rządzi się swoimi prawami. Najlepszą wizytówką, zarówno doświadczonego, jak i początkującego programisty, jest jego portfolio. To właśnie ono, a nie list motywacyjny, jest wymagane przez rekruterów poszukujących idealnego kandydata na dane stanowisko. Jakie korzyści niesie posiadanie dobrze przygotowanego portfolio? W jakiej formie je zbudować? I przede wszystkim – jakie informacje w nim zawrzeć, by zdobyć pracę jako front-end lub back-end developer? O tym w poniższym artykule!

Spis treści:

Portfolio programisty – dlaczego jest takie ważne?

Zanim przejdziemy do porad dotyczących budowania portfolio programisty, skupmy się na tym, dlaczego warto poświęcić czas na jego stworzenie. Przede wszystkim, branża IT kusi wysokimi zarobkami i dogodnymi warunkami pracy. To sprawia, że tak wiele osób decyduje się zmienić dotychczasowy zawód i wejść do świata IT, zdobywając niezbędną wiedzę.

Niezwykle skuteczne w tym procesie są rozmaite kursy programowania, które po ukończeniu pozwalają na podjęcie pierwszej pracy w nowym zawodzie. To oznacza, że konkurencja wśród pracowników rośnie, a dla osiągnięcia sukcesu konieczne jest wyróżnienie się spośród setek podobnych do siebie kandydatów. W tym pomocne jest portfolio przedstawiające zrealizowane dotychczas projekty. W końcu to one będą miały dla pracodawcy kluczowe znaczenie.

Portfolio jest też świetnym uzupełnieniem CV. Zawarte w nim informacje pozwolą osobie weryfikującej aplikację na stworzenie pełnego obrazu doświadczeń kandydata – nie tylko senior czy mid developera, ale również startującego w branży juniora. Taka wizytówka ma szczególne znaczenie w przypadku osób poszukujących pierwszej pracy, których doświadczenie sprowadza się do projektów zrealizowanych podczas kursów lub samodzielnej nauki.

W jakiej formie przygotować portfolio programisty?

Portfolio programisty może przybierać rozmaite formy. Najpopularniejsze spośród nich to proste dokumenty, nieco bardziej rozbudowane prezentacje multimedialne oraz profesjonalne strony www. Z pomocą kandydatom przychodzą też gotowe kreatory do budowania portfolio online, takie jak About.me czy Dunked. Bez względu na preferowaną formę programistycznej wizytówki, warto zadbać o jej stronę wizualną – wszelkie informacje muszą być zaprezentowane w sposób ciekawy i przejrzysty jednocześnie.

Powszechnie znany wśród developerów jest również GitHub, w którym programiści o różnych umiejętnościach mogą udostępniać swoje projekty w formie repozytoriów. Portal ten świetnie sprawdzi się również jako uzupełnienie klasycznego portfolio wśród programistów bez większego doświadczenia. Osoby, które dopiero co ukończyły kurs programowania, mogą prezentować w ten sposób proste aplikacje czy witryny realizowane na własny użytek. Aktywny profil na GitHubie, uzupełniony danymi kontaktowymi, pozwala też samym rekruterom docierać do potencjalnych kandydatów.

Co powinno znaleźć się w portfolio programisty?

Przykładowe portfolio programisty powinno składać się z:

  • kilku słów o sobie,
  • prezentacji najlepszych projektów – z informacją o zakresie wykonanych prac,
  • case study i success story konkretnych projektów,
  • rekomendacji od klientów lub współpracowników,
  • linków do dobrze uzupełnionych profili na portalach społecznościowych typu LinkedIn – pozwoli to rekruterom na lepsze poznanie kandydata.

To, w jaki sposób zbudowane będzie portfolio programisty, zależy od jego doświadczenia. Jednak nawet osoby będące na rynku od kilku lat nie powinny umieszczać w nim wszystkich zrealizowanych projektów. Ważna jest staranna selekcja prac – w końcu dobre portfolio to takie, które najlepiej pasuje do danej oferty pracy i właściwie eksponuje najważniejsze zalety programisty.

Tworząc portfolio programisty, warto pamiętać również o kwestii prawa autorskiego w kontekście podpisywanych z pracodawcami klauzul poufności (NDA) czy innych rodzajów umów. Chcąc pochwalić się zrealizowanym projektem, należy wcześniej poprosić o zgodę na jego publikację, uzyskać akceptację pracodawcy lub klienta oraz współpracowników.

Portfolio programisty bez doświadczenia – czym warto się pochwalić?

Najważniejszym elementem doświadczenia każdego programisty jest kod, który napisał. W przypadku osób, które nie ukończyły studiów informatycznych, podkreślenie swojego doświadczenia jest szczególnie istotne. Doskonale zilustrować je może ukończony kurs programowania.

Początkujący developerzy, którzy marzą o karierze w IT, mogą skorzystać z szerokiej oferty kursów. Lista najpopularniejszych bootcampów obejmuje kursy skierowane do przyszłych Java Developerów, Python Developerów, Front-end Developerów, UX Designerów i nie tylko. Zrealizowane w ich trakcie zadania i projekty mają na celu przygotowanie uczestników do pracy na danym stanowisku. W zdobyciu posady pomoże też uzyskany na koniec szkolenia certyfikat.