Raporty
Upskilling & Reskilling
Nie pozwól, aby zmiany na rynku pracy Cię zaskoczyły. Wyprzedź konkurencję. Pobierz nasze raporty, zgłębiaj je i zaimplementuj zalecane strategie. Z Future Collars zawsze będziesz krok przed innymi!
#reskilling #upskilling #kompetencje #przebranżowienie – to nie tylko aktualne trendy, ale fundamenty nowoczesnego rynku pracy. W Future Collars doskonale to rozumiemy i stawiamy na wszechstronną edukację. Nasze raporty i badania to więcej niż zbiór danych – to esencja wiedzy, która umożliwi Ci zrozumienie i adaptację do ciągle ewoluującego świata zawodowego. Edukacja na temat korzyści płynących z #reskillingu jest kluczowa dla naszych odbiorców.
Dzięki tym raportom:
- Zrozumiesz trendy: będziesz na bieżąco z ewolucją rynku pracy
- Zdobędziesz praktyczne wskazówki: poznasz sprawdzone metody i strategie adaptacji
- Skorzystasz z eksperckiej wiedzy: poznasz doświadczenie liderów branży
Poradnik: Zawody przyszłości: Kluczowe umiejętności na 2025 i póżniej
Bezpłatny przewodnik dla tych, którzy chcą nadążyć za rewolucją na rynku pracy. Dowiedz się, jakie kompetencje techniczne, miękkie i biznesowe będą kluczowe w nadchodzących latach, jak przygotować się do zawodów, które dopiero powstają, i jak zbudować swoją przewagę dzięki świadomemu rozwojowi.
Raport: Wielki Reset Umiejętności
Raport analizuje problem luki kompetencyjnej w firmach, szczególnie brak specjalistów IT, oraz wpływ zmian technologicznych na rynek pracy.
Przeznaczony jest dla kadry zarządzającej, działów HR oraz osób chcących rozwijać się zawodowo i utrzymać stabilną pozycję w przyszłości.
Stanowi cenne źródło wiedzy dla pracodawców i pracowników, pomagając dostosować się do trendów rynkowych.
Ogólnopolskie badanie:
„Reskilling Oczami Polaków”
Raport bada, ilu dorosłych Polaków rozważa zmianę branży na IT, ich obawy, oczekiwania oraz różnice w postrzeganiu tej branży przez kobiety i mężczyzn.
Szczególną uwagę poświęca kobietom planującym karierę w IT, analizując wyzwania, szanse i wskazówki dla działów HR wspierających różnorodność.
Badanie zrealizowano przez Future Collars z dr hab. Katarzyną Sekścińską (UW) we współpracy z Amazonem.
Poradnik: „Upskilling Reskilling.
Czas na Przyśpieszenie”
Poradnik zawiera praktyczne wskazówki dotyczące wdrażania strategii upskillingu i reskillingu w firmach.
Pokazuje korzyści biznesowe tych działań oraz ich znaczenie dla rozwoju i przewagi konkurencyjnej.
Przeznaczony jest dla dyrektorów HR, biznesu i mediów, wspierając ich w skutecznym rozwoju organizacji.
Raport: Tytanki pracy – Kobiety na rynku pracy w dobie cyfrowej transformacji
Raport „Tytanki pracy” analizuje sytuację kobiet na rynku pracy w kontekście rewolucji cyfrowej i skutków pandemii.
Bada ich świadomość technologiczną, postawę wobec nowych modeli pracy, gotowość do zmian, bariery rozwojowe oraz czynniki wspierające karierę.
Stanowi cenne źródło wiedzy dla pracodawców, decydentów, edukatorów i kobiet, wskazując, jak wspierać potencjał kobiet w erze transformacji cyfrowej.
Poradnik: Wyjdź poza ramy
Poradnik motywuje i inspiruje kobiety do zmiany kariery, pokazując, że sukces w nowym zawodzie jest możliwy.
Zawiera praktyczne wskazówki, historie oraz sposoby przełamywania barier i ograniczeń.
Przedstawia różne ścieżki kariery i potencjalne miejsca pracy.
Raport: Cyfrowy klucz do przyszłości zawodowej. Kobiety na rynku pracy w kontekście kryzysu gospodarczego
Raport analizuje wpływ pandemii COVID-19 na sytuację zawodową kobiet w Polsce, wskazując, że kryzys szczególnie dotknął sfeminizowane sektory, takie jak usługi, edukacja, opieka i zdrowie.
Opisuje skutki transformacji cyfrowej, automatyzacji procesów oraz konieczność adaptacji pracowników do nowych warunków.
Wskazuje zarówno zagrożenia, jak i szanse dla kobiet, podkreślając możliwości rozwoju i przebranżowienia.
Program Outplacement+
Program Outplacement+ wspiera odchodzących pracowników w powrocie na rynek pracy, oferując diagnozę predyspozycji, szkolenia IT i pomoc w rekrutacji.
Zwiększa szanse na zatrudnienie poprzez rozwój kompetencji cyfrowych.
Przeznaczony jest dla firm chcących odpowiedzialnie przeprowadzać zwolnienia, wzmacniając wizerunek i lojalność zespołu.
#MyWay – Warsztat z wykorzystaniem Chat GPT i innych narzędzi AI
#MyWay to przewodnik i program szkoleń dla firm chcących wprowadzić AI do codziennej pracy.
Uczy obsługi narzędzi takich jak ChatGPT, Copilot i Gemini, zwiększając efektywność oraz bezpieczeństwo działań.
Skierowany jest do właścicieli, dyrektorów i liderów, którzy chcą obniżyć koszty, zwiększyć konkurencyjność i podnieść innowacyjność firmy.
Katalog kursów dla firm
Katalog kursów B2B pomaga firmom rozwijać kompetencje pracowników w IT i sztucznej inteligencji.
Zawiera szkolenia zwiększające konkurencyjność, wspierające reskilling i upskilling zespołów.
Przeznaczony jest dla działów HR, menedżerów IT i liderów biznesowych chcących przyspieszyć innowacyjność firmy.
5 kluczowych wskazówek do skutecznego wdrożenia reskillingu i upskillingu
Pobierz „5 kluczowych wskazówek” do skutecznego wdrożenia reskillingu i upskillingu w firmie.
Porady pokazują, jak efektywnie rozwijać kompetencje cyfrowe pracowników i jakie korzyści zyska organizacja.
Zawierają praktyczne rozwiązania gwarantujące realne rezultaty.
