Jesteśmy kreatorem innowacyjnej edukacji z misją społeczną

Przyszłość rynku pracy zaczyna się dzisiaj. Za 10 lat ponad połowa aktualnie wykonywanych zawodów nie będzie istniała! Postępująca cyfryzacja, automatyzacja i robotyzacja zmieni naszą zawodową codzienność.

Kim są Future Collars?

Już za kilka lat 90% zawodów będzie wymagała znajomości nowych technologii. Dlatego, obok starego podziału na białe i niebieskie kołnierzyki (ang. white & blue collars) symbolizujących podział na pracowników umysłowych i fizycznych pojawia się nowa kategoria NEW, FUTURE COLLARS, którzy stale się uczą, rozwijają i zmieniają swoje kompetencje oraz wykorzystują nowe technologie np. programowanie do tego, aby efektywniej pracować. Dzięki temu zyskują wolność wyboru, bezpieczeństwo i wykonywanie zawodu, który zapewnia im stabilną przyszłość i satysfakcjonujące wynagrodzenie.

Potwierdzona jakość

Jesteśmy dumni z naszych innowacyjnych metody nauczania, które rozwijamy od 2016 roku. Obecnie w naszej ofercie mamy już 12 intensywnych kursów, dopasownaych do potrzeb obecnego rynku pracy oraz zapewniających szybką i skuteczną ściężkę do branży IT.

Nieustannie badamy wskaźnik
satysfakcji naszych kursantów

4.7/5

Posiadamy certyfikat ISO 29990. Dokument jest potwierdzeniem, że nasze bootcampy spełniają najwyższe kryteria jakości i skuteczności kształcenia.

Nagroda w kategorii Cyfrowy ekosystem (Digital Convergence) za stworzenie i rozwój „cyfrowego ekosystemu biznesowego”

Jeden z najciekawszych społecznych biznesów w regionie CEE według European Venture Philanthropy.

Umieszczenie w rankingu bootcampów programistycznych.

Jeden z najlepszych polskich start-upów według My Company.

Umieszczenie w zestawieniu „Startup Pozytywnego Wpływu” stworzonym przez Kozminski Hub.

Dlaczego możesz nam zaufać?

Dzięki naszemu autorskiemu modelowi nauki uczenie się z nami jest bardzo skuteczne i pełne satysfakcji. Świadczą o tym sukcesy i historie naszych absolwentów.

10 000
absolwentów

Aż 10 000 osób ukończyło nasze kursy i zdobyło z nami cyfrowe kompetencje przyszłości.

1000
kursantów

Cieszymy się, że z każdą edycją kursów z zaufaniem powierzacie nam swoje kariery.

90%
zatrudnienia po kursie

Po zakończeniu bootcampu nasi kursanci są przygotowani na wejście do świata IT.

50
mentorów

Mentorzy Future Collars to specjaliści z praktycznym doświadczeniem i pasją do nauczania.

Nasze zaangażowanie społeczne

Uważamy, że każdy powinien mieć szansę na naukę, rozwój i bezpieczeństwo zawodowe w nowej, cyfrowe gospodarce. Wierzymy, że różnorodność to szansa na bardziej zrównoważoną gospodarkę i sprawiedliwy świat odpowiadający na potrzeb wszystkich, bez względu na płeć, wiek, doświadczenie czy pochodzenie.

Nasza działalność społeczna została zauważona przez międzynarodową organizację NESsT, która w 2019 roku włączyła nas do swojego portfolio wspieranych firm.
Kampanie społeczne
woman_update_MAIN_1200x628 – 1

Woman Update

Woman Update to kampania społeczna, której celem jest zainspirowanie kobiet do przebranżowienia się i zdobycia kompetencji przyszłości, a tym samym zmienić kurs swojego zawodowego życia.
DKKwIT_baner_672x269

Dzień Kariery Kobiety w IT

Dzień Kariery Kobiety w IT to bezpłatna konferencja online dla kobiet, które są zainteresowane nowymi technologiami i chcą się rozwijać w tym kierunku. W programie wydarzenia znajdą się sesje speed mentoringu.
Chcesz wspólnie działać przeciw wykluczeniu?

Jeśli masz pomysł na działanie przeciwko wykluczeniu skontaktuj się z nami. Chętnie porozmawiamy o Twoim pomyśle i jego realizacji.

Ludzie, którzy tworzą FutureCollars

Future Collars zostało założone przez Beatę Jarosz i Joannę Pruszyńską-Witkowską. Cofounderki Future Collars mają już ponad 30-letnie doświadczenie w prowadzeniu biznesu, jak również inicjowaniu i organizacji wydarzeń oraz kampanii społecznych, których celem jest przeciwdziałanie wykluczeniu cyfrowemu oraz wspieranie równości i różnorodności na rynku pracy.

joanna

Joanna Pruszyńska-Witkowska

Współzałożycielka oraz prezes FutureCollars
Mentorka w programie Tech Leaders i inicjatorka projektu Znane Ekspertki, którego celem jest zwiększenia udziału i widoczności kobiet w życiu gospodarczym i społecznym. Wydawca raportu “Kobiety w Technologiach” przedstawiającego 100 najbardziej wpływowych kobiet w sektorze IT w Polsce. Człowiek Roku 2015 magazynu Brief.
beata

Beata Jarosz

Współzałożycielka oraz prezes FutureCollars
Ekspertka rynku kapitałowego z 30-letnim doświadczeniem zawodowym. Wiceprezeska w zarządzie Giełdy Papierów Wartościowych w Warszawie. Doradzała zarządowi Towarowej Giełdy Energii. Współtwórczynią rynku NewConnect dla przedsiębiorstw wzrostowych z sektora MŚP.
Media o nas