Jak projektować strony w oparciu o User Experience?

Autor:
Zespół Future Collars
Jak projektować strony w oparciu o User Experience?

Jednym z najważniejszych zagadnień dotyczących stron internetowych, jest User Experience – projektowanie doświadczeń użytkowników. Tworzenie witryn w myśl tej zasady pozwala sprawić, że odwiedzający pozostanie na niej na dłużej i z chęcią wróci na nią w przyszłości. Jak zaprojektować stronę przyjazną użytkownikowi? O tym w artykule podstawach User Experience w projektowaniu stron WWW.

 

User Experience, czyli dobre doświadczenia użytkownika

User Experience (UX) określa doświadczenia użytkownika, jakie towarzyszą mu podczas korzystania z produktu lub usługi. W przypadku stron www, oznacza to projektowanie ich w sposób, by dostarczały użytkownikowi dobrych wrażeń w trakcie przeglądania. Z tego powodu, UX bywa tłumaczony jako doświadczenia użytkownika, który powinien znajdować się w centrum zainteresowań na każdym z etapów danego projektu.

User Experience obejmuje szereg czynności – od analizy konkurencji, przez prototypowanie i testowanie rozwiązań, aż po wdrożenie gotowego produktu, jakim jest strona www.

 

Dlaczego UX jest tak ważny?

User Experience ma kluczowe znaczenie w uzyskaniu dobrego współczynnika konwersji. Określa on odsetek użytkowników, którzy wykonują na danej stronie pożądaną akcję, na przykład dokonują zakupu, czytają wpisy blogowe czy zapisują się na newsletter.

 

Dobre praktyki User Experience – jak stworzyć stronę przyjazną użytkownikom?

User-friendly, czyli przyjazna użytkownikowi strona WWW składa się w kilku kluczowych elementów. Warto zadbać o nie już na etapie projektowania.

 

1. Przemyślana nawigacja

Ważną rolę w projektowaniu stron www odgrywa nawigacja. Odpowiednio zaprojektowana zagwarantuje użytkownikowi szybki dostęp do potrzebnych mu informacji. Szczególnie istotna jest dbałość o sposób nawigowania po sklepach internetowych z dużą liczbą produktów. Menu strony powinno być dopasowane do jej zawartości, a w przypadku sklepów – do ich asortymentu. W zależności od tego, niekiedy lepszym wyborem będzie proste menu, a w innych bardziej rozbudowane, tzw. mega menu.

 

2. Funkcjonalna wyszukiwarka

Nie bez znaczenia jest przy tym sposób skonstruowania drzewa nawigacji, które powinno ułatwiać użytkownikowi przełączanie się pomiędzy kategoriami. Równie istotna, zwłaszcza we wspomnianych sklepach, jest wyszukiwarka, którą należy umieścić w dobrze widocznym miejscu, stosując mechanizm podpowiedzi wyświetlających się po wpisaniu interesującej klienta frazy. Pomocne będą też filtry, pozwalające na zawężenie pola poszukiwań.

 

3. Odpowiednie rozmieszczenie tekstów

Podczas projektowania strony przyjaznej użytkownikowi warto zadbać również o odpowiednie rozmieszczenie tekstów i towarzyszących im elementów graficznych. Warto w tym celu dokonać wcześniejszej analizy tego, w jaki sposób użytkownicy poruszają się po stronie – służą temu rozmaite narzędzia śledzące interakcje z witryną. Pomocne są też badania eye-trackingowe, które pokazują, że czytając strony internetowe, użytkownicy kierują wzrok głównie ku lewej górnej części strony, a tzw. mapa cieplna oglądanych przez nich obszarów układa się w charakterystyczny kształt litery F.

 

4. Nieskomplikowane formularze

Nieodłącznym elementem stron www są rozmaite formularze. Dobre praktyki UX wskazują, że zbyt rozbudowane lub źle zaprojektowane formularze zamówienia mogą zmęczyć klienta i doprowadzić do opuszczania strony lub porzucenia koszyka zakupowego. Dodatkowe pola zwiększają też ryzyko błędu, który może uniemożliwić zapisanie formularza, co budzi dodatkową irytację. Dlatego też tak istotna jest prostota i przejrzystość formularzy.

 

5. Szybkość ładowania strony

Użytkownicy nie chcą i zwykle nie czekają na załadowanie się powolnych stron. Wolne ładowanie się witryny sprawia najczęściej, że porzucają ją i przechodzą do konkurencji. Tymczasem dobry serwer z szybkim łączem i optymalizacja kodu mogą sprawić, że strona będzie wczytywać się błyskawicznie.

 

6. Mobile first

Większość użytkowników Internetu przegląda strony WWW za pomocą telefonów. Dlatego też dostosowanie stron zarówno do potrzeb użytkowników laptopów, jak i właścicieli smartfonów, nie jest już tylko dobrą praktyką, a po prostu koniecznością. Polecane jest zwłaszcza elastyczne projektowanie stron, czyli tworzenie stron responsywnych, które w automatyczny sposób dostosowują się do rozmiarów ekranu i rodzaju danego urządzenia.

 

Chcesz tworzyć strony WWW przyjazne użytkownikom? Dobra praktyki projektowania poznasz podczas naszych kursów UX online dla przyszłych projektantów witryn internetowych.

Przeczytaj jeszcze więcej
Women in it day

Women in IT Day 2024: Najbardziej inspirujące wydarzenie w branży IT powraca!

  Bogaty program wydarzenia Women in IT Day 2024 to bezpłatne wydarzenie online dedykowane kobietom, które chcą świadomie budować swoją ścieżkę zawodową w IT. Uczestnicy będą mieli okazję spędzić osiem intensywnych godzin na prelekcjach, panelach dyskusyjnych, spotkaniach z potencjalnymi pracodawcami, warsztatach oraz speed mentoringu. Uczestniczki zdobędą solidną dawkę wiedzy, motywacji i inspiracji.   Zarejestruj się bezpłatnie tu: https://2024.womeninitday.com    Motywacja i inspiracja do działania Women in IT Day 2024: Najbardziej inspirujące wydarzenie w branży IT powraca!

Wywiad joanna

Mentalność rozwoju: Klucz do skutecznego przebranżowienia

Joanna Pruszyńska-Witkowska: Sylwio, bardzo cenię spotkania z ekspertami od psychologii i motywacji, szczególnie w kontekście przekwalifikowania zawodowego. Na konferencji ABSL świetnie omówiłaś te kwestie. Od lat wspierasz ludzi w procesach zmiany zawodowej – jakie są najczęstsze obawy, które napotykasz, i jak pomagasz im je przezwyciężyć? OBEJRZYJ VIDEO: Mentalność rozwoju: Klucz do skutecznego przebranżowienia Sylwia Królikowska: Dzień dobry. Tak jak wspomniałaś, od ponad 20 lat zajmuję się psychologią biznesu i zarządzaniem zmianą, Mentalność rozwoju: Klucz do skutecznego przebranżowienia

Projekt bez nazwy (40)

Polacy stawiają na szkolenia zawodowe

Polacy stawiają na szkolenia zawodowe Niemal połowa polskich pracowników (48 proc.) uważa, że szkolenia w miejscu pracy lub praktyki zawodowe dają większe szanse na osiągnięcie sukcesu zawodowego niż tradycyjne studia uniwersyteckie. To wynik najnowszego badania Future of Work & Career Development, przeprowadzonego przez Ipsos na zlecenie Amazon. Z okazji 10-lecia programu „Postaw na swój rozwój” (ang. Career Choice), Amazon zainwestuje 40 mln euro i stworzy Polacy stawiają na szkolenia zawodowe

Levent Karaagac

Python Developer w Future Collars: Levent Karaagac o nowym początku w karierze

Projekty praktyczne oferują realne doświadczenie, umożliwiając uczestnikom poczuć się jak prawdziwi programiści, zmagając się z różnorodnymi zadaniami. Future Collars zapewniło mi kompleksowe, wymagające i satysfakcjonujące doświadczenie edukacyjne, co czyni ten kurs doskonałym wyborem dla każdego, kto pragnie rozwijać swoje umiejętności programistyczne. Tak swoje doświadczenia z bootcampem Python Developer w Future Collars podsumował Levent Karaagac, absolwent kursu. W inspirującym wywiadzie Levent opowiada, jak kurs Python Developer w Future Collars: Levent Karaagac o nowym początku w karierze

Pracownik

Polacy stawiają na szkolenia zawodowe

To wynik najnowszego badania Future of Work & Career Development, przeprowadzonego przez Ipsos na zlecenie Amazon. Z okazji 10-lecia programu „Postaw na swój rozwój” (ang. Career Choice), Amazon zainwestuje 40 mln euro i stworzy ponad 50 nowych programów szkoleniowych w Europie. Future Collars jest partnerem programu już od 2019 roku. Polacy chcą się szkolić Wyniki badania wskazują na silną potrzebę zdobywania nowych umiejętności. Aż 89 Polacy stawiają na szkolenia zawodowe

współpraca play i futurecollars

Reskilling pracowników Play we współpracy z Future Collars

Reskilling pracowników Play we współpracy z Future Collars  Play, czołowy operator telekomunikacyjny w Polsce, we współpracy z Future Collars, uznaną szkołą kompetencji cyfrowych, zakończył pierwszy etap programu reskillingu pracowników. Uczestnicy programu ukończyli intensywne kursy, rozwijając kluczowe umiejętności w zakresie programowania i testowania. Kursy, prowadzone przez doświadczonych mentorów Future Collars, łączyły teorię z praktyką, zapewniając wszechstronne i wartościowe doświadczenie edukacyjne. Program reskillingu został opracowany na podstawie analizy Reskilling pracowników Play we współpracy z Future Collars