Koronawirus przyspieszy przejście na e-learning? Rusza akcja społeczna „Technologia przeciw wirusowi” [AKTUALIZACJA!]

Autor:
Zespół Future Collars

W Future Collars dzielnie walczymy z koronawirusem i przedłużamy naszą akcję „Technologia przeciw wirusowi”. Dlatego jeśli jeszcze nie zarejestrowaliście się na naszej platformie edukacyjnej, to wciąż macie taką możliwość 🙂 Programowania, digitalu i kompetencji cyfrowych bezpłatnie uczy się z nami już ponad 2000 osób.

Dołączcie do tych, którzy w czasach kwarantanny postawili na rozwój 🙂
A tych, którzy są już z nami, zachęcamy do częstego logowania się na platformie. Znajdziecie tam nowe materiały, quizy w których możecie sprawdzić swoją wiedzą i kolejne, ciekawe lekcje. Zostańcie w domu i uczcie się z nami 🙂

Jak wykorzystać czas kwarantanny na zdobycie nowych umiejętności? Najlepiej zrobić to online.

Startuje akcja społeczna „Technologia przeciw wirusowi”, która zachęca nastolatków i dorosłych do zdalnej nauki. Przez 2 tygodnie szkoła programowania Future Collars udostępnia na swojej platformie e-learningowej bezpłatne lekcje kodowania, digital marketingu i kompetencji cyfrowych.

 

Koronawirus sprawił, że Polacy muszą przeorganizować życie

Zaostrzenie się sytuacji związanej z koronawirusem wywołało szybką reakcję polskich władz. 11 marca premier Mateusz Morawiecki poinformował o zamknięciu przedszkoli, szkół i uczelni w związku z narastającym zagrożeniem epidemiologicznym. Po decyzjach o wstrzymaniu imprez masowych, zamknięciu placówek oświatowych i kulturalnych wiele rodzin utknęło w domach.

Akcja społeczna „Technologie przeciw wirusowi”, to odpowiedź szkoły programowania Future Collars na apel władz o zrezygnowanie ze spotkań towarzyskich i pozostanie w domach. Przez najbliższe 2 tygodnie każdy może skorzystać z bezpłatnych lekcji, oferowanych w ramach platformy e-learningowej. Szkoła proponuje do wyboru kilka kierunków rozwoju zainteresowań, m. in. UX design, WordPress, HTML/CSS czy Java Script. Wystarczy założyć konto, aby uzyskać dostęp do kilku podstawowych lekcji i ćwiczeń w wybranej dziedzinie.

„Wiemy, że teraz przed nami trudny czas. Chcemy dać wszystkim zainteresowanym szansę, aby dobrze go spożytkować. Dzięki naszej platformie e-learningowej mogą w konkretnej sytuacji sprawdzić, jak technologia ułatwia dostęp do wiedzy, niezależnie od miejsca, a dla nas ważne jest to, że przyczynimy się do rozwoju nauki i pracy zdalnej w Polsce” – wyjaśnia Joanna Pruszyńska-Witkowska, współzałożycielka i vice prezes Future Collars.

Koronawirus, a przymusowa kwarantanna

Przymusowa kwarantanna wymaga przystosowania się do nowej rzeczywistości. Z jednej strony ludzie chcą na chwilę uciec od newsów na temat koronawirusa, a z drugiej zastanawiają się, jak wykorzystać najbliższe tygodnie, wolne od szkoły czy pracy. Nadmiar wolnego czasu i brak pomysłu na spędzenie go w domu, może przynieść niepożądane konsekwencje.

„Ten błąd został popełniony we Włoszech. Młodzież, która nie chodziła do szkół, wychodziła do klubów, restauracji. To jest czas w zasadzie kwarantanny naszego społeczeństwa, który powinniśmy spędzić usiłując nie zakazić siebie i innych” – podkreślił premier Mateusz Morawiecki podczas konferencji prasowej.

 

Koronawirus, a zdalny model nauki

Uratować nas może zdrowy rozsądek, a zamiast panikować w czasie kryzysu, lepiej wykorzystać potencjał, jaki daje nowa technologia. „Od początku promowaliśmy naukę i pracę zdalną stawiając na możliwości, jakie dają najnowsze technologie. Teraz, w czasie zagrożenia, widzimy palącą potrzebę zwiększenia świadomości i zaszczepienia przekonania, że właśnie to może uratować całą gospodarkę” – mówi Beata Jarosz, współzałożycielka i prezes Future Collars.

Zdalna nauka staje się faktem. W tak szybko zmieniającym się świecie wygodny dostęp do wiedzy, umiejętność szybkiego jej przyswajania i przebranżowienia może być najbardziej pożądana na rynku pracy i gwarantować ciągłość zatrudnienia.

Jeśli ktoś jeszcze nie ma sprecyzowanych oczekiwań co do dalszego rozwoju, dzięki akcji Future Collars może to nadrobić. Wybór lekcji sprawia, że spróbuje swoich sił w różnych tematach i sprawdzi, w którym wypada najlepiej. To może być pomysł na zdobycie dodatkowych umiejętności, odkrycie pasji, ale też pierwszy krok do późniejszej kariery.

 

Więcej na: https://futurecollars.com/pl/technologia-przeciw-wirusowi

Przeczytaj jeszcze więcej
panel 2_praca

Praca 4.0 „Przewidzieć jutro — rynek pracy w dobie niepewności”

Kongres Praca 4.0 „Przewidzieć jutro — rynek pracy w dobie niepewności” organizowany przez Konfederację Lewiatan to wydarzenie poświęcone kluczowym zagadnieniom dzisiejszego rynku pracy. Wydarzenie stacjonarne odbędzie się 30 stycznia 2023 roku, a towarzyszące mu warsztaty online w dniach 31-01 do 3.02. W debacie Kwalifikacje i kompetencje na rynku pracy głos zabierze Izabela Taborowska, CTO Future Collars.   PRACA 4.0 to wiedza o kluczowych zmianach i wyzwaniach na rynku pracy, o aktualnych Praca 4.0 „Przewidzieć jutro — rynek pracy w dobie niepewności”

Magda

Historia Magdy – osoby, której zależało na pracy w IT i jednocześnie na pracy z ludźmi

„Wybrałam kurs od Future Collars z polecenia i nie żałuje tej decyzji.” – tak rozpoczyna rozmowę Magda. „Otwartość, komunikatywność, pokora i elastyczność” — te cechy zdaniem Magdy są najważniejsze na tym stanowisku. Magda była zaskoczona, ile czasu musiała poświęcić na naukę. „Gdybym wiedziała o tym i miała zdecydować się na to jeszcze raz, zrobiłabym to! — mówi Magda i podkreśla, że to był efektywnie wykorzystany czas.   Zobacz nagranie:

Justyna K

Historia Justyny – osoby, która łączy pracę z liczbami i budowanie relacji z ludźmi

Justyna wybrała kurs Business Inteligence online ze względu na elastyczną formułę i cenny kontakt z mentorami. „Każdemu, kto zastanawia się nad wejściem do IT, radziłabym po prostu spróbować, bo każdy może znaleźć coś dla siebie wśród wielu różnych stanowisk i ról w branży” – radzi Justyna Konstantynowicz   Zobacz nagranie:

Agnieszka Mazade

Historia Agnieszki – obecnie Data Scientistki, która przekonuje, że każdy może programować

Agnieszka decydowała się aż na dwa kursy Python Developer i Data Science dzięki dofinansowaniu, które otrzymała z firmy, gdzie wówczas była zatrudniona. Posłuchajcie, jak Agnieszka odnajduje się w obszarze Data Science, które jak sama twierdzi – nie polega jedynie na programowaniu, ale również na zrozumieniu potrzeby biznesowej.   Zobacz nagranie:

reskilling GPW

Premiera raportu „Wielki reset umiejętności” już 31 stycznia!

Reskilling, upskilling, outplacement to wiodące kierunki rynku pracy na najbliższe lata. „Wielki reset umiejętności” czyli raport nt. reskillingu pracowników autorstwa Future Collars i ICAN Institute. Raport zaprezentowany zostanie we wtorek 31 stycznia 2023 r. na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie.   PREMIERA RAPORTU Publikacja jest pierwszym kompleksowym ujęciem zagadnień dotyczących wypełnienia luki kompetencyjnej firm, a także podsumowaniem dyskusji wokół kluczowych dla Polski wyzwań związanych Premiera raportu „Wielki reset umiejętności” już 31 stycznia!

Mobile Trends Awards

Poznamy najlepsze aplikacje mobilne w Polsce. Ruszyły zgłoszenia do Mobile Trends Awards

Netizens, Pomelody, InPost, Bank Millennium, ING, mBank, Rossmann, Żabka, Hebe, czy Radio 357 – te firmy łączy otrzymanie prestiżowych nagród polskiego rynku w Mobile Trends Awards za aplikacje mobilne. Wydawcy aplikacji mogą już zgłaszać swoje projekty do najnowszej edycji konkursu. Zwycięzców poznamy 28. marca. 28 marca 2023 w Krakowie odbędzie się największa gala rozdania nagród w polskiej branży mobile. Wydarzeniu towarzyszy konferencja Poznamy najlepsze aplikacje mobilne w Polsce. Ruszyły zgłoszenia do Mobile Trends Awards