Technologia to nasze życie – Artur Kurasiński o roli kobiet w IT podczas Women in IT Day

Autor:
Zespół Future Collars
Jakie są wyzwania dla kobiet w branży IT? - Problemem jest stereotyp, że IT to domena mężczyzn. Musimy to zmienić. Kobiety mają inny punkt widzenia, który jest niezbędny dla innowacji. IT to już nie tylko kodowanie, ale szeroki wachlarz możliwości, w którym kobiety mogą odgrywać kluczową rolę – powiedział Artur Kurasiński w rozmowie dla Future Collars podczas 5. międzynarodowej edycji Women in IT Day (15.11). Jego słowa rzucają światło na potrzebę przełamywania stereotypów i otwierania drzwi dla różnorodności w świecie technologii.
Technologia to nasze życie - Artur Kurasiński o roli kobiet w IT podczas Women in IT Day

OGLĄDAJ: Artur Kurasiński o roli kobiet w IT podczas Women in IT Day 

Future Collars: Jak oceniasz tempo rozwoju technologii dzisiaj?

Artur Kurasiński: To jak Formuła 1 – pędzimy przed siebie. Żyjemy w czasach, gdzie technologia niesamowicie wpływa na nasze życie, ale równocześnie może być destrukcyjna. Musimy być świadomi obu tych aspektów.

FC: Mówisz o destrukcyjnym wpływie technologii. Czy możesz to rozwinąć?

AK: Wiele korporacji skupia się na przychodach, tracąc ludzki aspekt. Musimy walczyć z tym zjawiskiem. Fake newsy, na przykład, mogą być bronią masowego rażenia. Musimy regulować technologię, by chronić wartości takie jak demokracja czy pokój.

FC: Jakie są wyzwania dla kobiet w branży IT?

AK: Problemem jest stereotyp, że IT to domena mężczyzn. Musimy to zmienić. Kobiety mają inny punkt widzenia, który jest niezbędny dla innowacji. IT to już nie tylko kodowanie, ale szeroki wachlarz możliwości, w którym kobiety mogą odgrywać kluczową rolę.

FC: Jak możemy zachęcić więcej kobiet do branży IT?

AK: Przede wszystkim, musimy przestać traktować IT jako coś nieosiągalnego. Technologia to nasze życie. Kobiety mogą być doskonałymi menedżerami projektów, ekspertami w zespołach QA i wiele więcej. IT to różnorodność i innowacja, a kobiety są jej nieodłączną częścią.

FC: Jak oceniasz dzisiejsze wydarzenie Women in IT Day?

AK: To ważne, że organizujemy takie wydarzenia. Dają one kobietom sygnał: nie jesteście same, technologia to także wasze miejsce. Pokazujemy, że technologia to nie tylko kodowanie, ale także ludzki aspekt, psychologia, socjologia. To przestrzeń dla wszystkich.

Wizja przyszłości IT i rola kobiet

Podczas Women in IT Day, Artur Kurasiński, twórca, przedsiębiorca i inwestor, w swoim inspirującym wystąpieniu skupił się na megatrendach w IT, podkreślając znaczącą rolę kobiet w kształtowaniu przyszłości tej branży:

Oprogramowanie posiada ogromną moc, która dosłownie 'zjada' świat. To, co niegdyś było narzędziem do zarabiania pieniędzy, teraz staje się wyzwaniem na globalną skalę. Software i algorytmy to już nie tylko narzędzia, ale integralna część naszego życia. Codziennie korzystamy z nich, sprawdzając pogodę czy planując nasze dni.

Warto zauważyć, że wiele zawodów, które znamy dzisiaj, nie istniało jeszcze w latach 40. XX wieku. Rozwój oprogramowania i technologii, zwłaszcza sztucznej inteligencji, będzie miał ogromny wpływ na rynek pracy, w tym na role i percepcję kobiet w branży. Jeśli AI będzie sugerować młodym ludziom ścieżki kariery oparte na przestarzałych stereotypach, ryzykujemy utrwalenie patriarchalnego modelu zatrudnienia i wykluczenie kobiet z zawodów uznawanych tradycyjnie za 'męskie'. Przypomnijmy, że kobiety miały znaczący udział w sukcesie programu kosmicznego Apollo.

Musimy zatem aktywnie kształtować przyszłość technologii, aby nie powielać błędów przeszłości. Nasz świat nie jest tak jednoznaczny, jak mogłoby sugerować użycie sztucznej inteligencji. Potrzebujemy prawdy i faktów w technologii. Nie czekajmy biernie na kolejną rewolucję i związane z nią wyzwania. To czas, aby aktywnie tworzyć przyszłość, która będzie sprawiedliwa i inkluzja dla wszystkich, niezależnie od płci.

Technologia to nasze życie - Artur Kurasiński o roli kobiet w IT podczas Women in IT Day

***

Piąta edycja "Women in IT Day 2023" realizowana pod hasłem “Technologia zmienia świat na naszych oczach - bądź częścią tego przełomu!" organizowana przez Future Collars, w kooperacji z EWA European Women's Association oraz DIGITALEUROPE w ramach projektu Erasmus+

"Women in IT Day 2023" to bezpłatna konferencja online dedykowana kobietom, które pragną świadomie kształtować swoją ścieżkę kariery w IT. Oferuje osiem godzin intensywnego programu, w tym prelekcje, debaty, spotkania z potencjalnymi pracodawcami, warsztaty, sesje speed mentoringu oraz bogatą dawkę wiedzy i inspiracji.

Głównym celem wydarzenia jest wsparcie kobiet w sektorze technologicznym poprzez edukację, budowanie relacji i mentorstwo. Uczestniczą w nim liderki i ekspertki z polskiej i europejskiej branży IT, które dzielą się swoją wiedzą i doświadczeniem.

Future Collars, główny organizator, to szkoła programowania i kompetencji cyfrowych online, która proponuje unikalne metody nauczania. Skierowana jest zarówno do osób pragnących zmienić kierunek kariery i wkroczyć w świat IT, jak i do firm poszukujących skutecznych programów rozwojowych dla swoich pracowników.

WIĘCEJ: www.womeninitday.com

WOMEN IN IT DAY 2023

***

DZIĘKUJEMY, ŻE JESTEŚCIE Z NAMI:

PARTNER GŁÓWNY: PKO Bank Polski, Centralny Ośrodek Informatyki, Accenture, BNP Paribas Bank Polska, Orange, Point72, PwC, Totalizator Sportowy, GPW, SimCorp PATRONAT HONOROWY: Ministerstwo Rodziny i Polityki Społecznej, Ministerstwo Cyfryzacji, KIGEIT Krajowa Izba Gospodarcza Elektroniki i Telekomunikacji, POLSA Polska Agencja Kosmiczna, SGH Szkoła Główna Handlowa PARTNER MERYTORYCZNY: HR Hints, flexi.pl, Fundacja Jolanty Kwaśniewskiej Porozumienie Bez Barier, Stowarzyszenie Blockchain Polska, IAESTE International Association for the Exchange of Students for Technical Experience, Bring Women Back to Work, Youth Human Impact, Fundacja Kobiety Medycyny, CCIFP Francusko-Polska Izba Gospodarcza, Challenge Rocket com, Fundacja Rozwoju Społeczeństwa Wiedzy THINK! Konfederacja Lewiatan, Challenge Rocket, Think, Hack Yeah, MMC Polska, FOB Forum Odpowiedzialnego Biznesu, She Skillz Global, Polska Izba Informatyki i Telekomunikacji PIIT, Fundacja Liderek Biznesu, Cyber Women Community, Cyber Clue, OPI Ośrodek Przetwarzania Informacji, Sukces Pisany Szminką, Fundacja Share the Care, DATA Economy Congress, SoDA Software Development Association Poland, NESsT, Instytut Bez Stresu, Fin Tech, Eklektika - Language Means Business, Talenti, No Fluff Jobs, IT Girls, True ME PATRONAT MEDIALNY: BusinessWoman&life, Comparic.pl, Portfel Polaka, reach4.biz, TVP Bydgoszcz, Biotechnologia.pl, Mamo Pracuj, Polska Sky, BiznesTuba, Fintek, Przedsiębiorcy.eu, IT Poland technology cluster, di24,pl, AIoAi 5 EDYCJA WOMEN IN IT DAY JEST CZĘŚCIĄ PROGRAMU ERASMUS+ w KOOPERACJI: Future Collars, DIGITALEUROPE, European Women's Association

Przeczytaj jeszcze więcej
sztuczna inteligencja w pisaniu tekstów

Wykorzystaj sztuczną inteligencję w pisaniu tekstów

Sztuczna inteligencja w pisaniu tekstów – przyszłość dla osób przebranżawiających się W dynamicznie zmieniającym się świecie technologii, sztuczna inteligencja (AI) staje się nie tylko katalizatorem innowacji, ale także kluczowym narzędziem umożliwiającym przebranżowienie i efektywniejszą pracę. Dla osób poszukujących nowych ścieżek zawodowych, AI w pisaniu tekstów otwiera drzwi do fascynujących możliwości. Jednak nie tylko ci, którzy Wykorzystaj sztuczną inteligencję w pisaniu tekstów

Magda Dziewguć, Dyrektor Google Cloud w Polsce: o kryzysie liderów i roli technologii

Magda Dziewguć, Dyrektor Google Cloud w Polsce: o kryzysie liderów i roli technologii

OGLĄDAJ: Magda Dziewguć o kryzysie liderów i roli technologii Future Collars: Magda, w naszej rozmowie podkreśliłaś, że obecny świat doświadcza kryzysu liderów. Czy możesz rozwinąć tę myśl? Magda Dziewguć: Obserwujemy obecnie ogromny kryzys liderów. Konflikty, nierozwiązane problemy, to wszystko wynika z braku prawdziwego przywództwa. Ludzie są zasypywani informacjami i potrzebują liderów, którzy pokażą im drogę, Magda Dziewguć, Dyrektor Google Cloud w Polsce: o kryzysie liderów i roli technologii

Women in IT Day

Zbliża się Women in IT Day 2023 – Technologia zmienia świat na naszych oczach

ZAREJESTRUJ SIĘ BEZPŁATNIE: www.womeninitday.com W programie znajdą się tematy takie jak: sztuczna inteligencja, kompetencje na rynku pracy, platformy technologiczne oraz nowe podejście do przywództwa. To już 5. edycja wydarzenia, które stało się symbolem transformacji i rozwoju w sektorze technologicznym. Wydarzenie stanowi inspirację dla kobiet z Europy, Ukrainy i Polski, demonstrując, że możliwe jest dokonanie życiowej Zbliża się Women in IT Day 2023 – Technologia zmienia świat na naszych oczach

Włącz AI z naszymi kursami! Zdobądź przewagę w erze cyfrowej!

Przyszłość w Polsce: Czy jesteśmy gotowi na społeczeństwo 5.0?

Społeczeństwo 5.0 to nie tylko technologia, ale przede wszystkim ludzie. W Polsce, gdzie transformacja cyfrowa nabiera tempa, kluczowe staje się zrozumienie i zaakceptowanie AI jako narzędzia wspierającego codzienne życie i pracę. Postawy Polaków wobec AI Najnowszy raport Fundacji Digital Poland rzuca światło na postawy Polaków wobec AI. Dane pokazują, że 41% Polaków toleruje AI, a Przyszłość w Polsce: Czy jesteśmy gotowi na społeczeństwo 5.0?

Reskilling oczami Polaków

Polacy myślą o zmianie branży na IT

POBIERZ PEŁNY RAPORT Z WYNIKAMI BADANIA „RESKILLING OCZAMI POLAKÓW”   Badanie miało na celu zrozumienie, jak osoby w wieku 30-59 lat postrzegają swoją sytuację zawodową oraz możliwość przejścia do innej branży w tym do IT. Choć większość Polaków jest zadowolona z obecnej pracy, to jednak ponad połowa z nich rozważa zmianę ścieżki kariery. Dlaczego tak Polacy myślą o zmianie branży na IT

Reskilling oczami Polaków

Kobiety w branży IT: Chęć zmiany, ale z obawami

POBIERZ PEŁNY RAPORT Z WYNIKAMI BADANIA „RESKILLING OCZAMI POLAKÓW” Według badania, aż 60% kobiet rozważa zmianę branży zawodowej, w porównaniu do 50% mężczyzn. Niemniej jednak, mimo chęci do zmian, wiele z nich obawia się wyzwań związanych z branżą IT. Te obawy są zrozumiałe, biorąc pod uwagę, że branża IT jest często postrzegana jako zdominowana przez Kobiety w branży IT: Chęć zmiany, ale z obawami