Zlecenia dla programistów

Autor:
Zespół Future Collars
Zlecenia dla programistów

Branża IT nieustannie się rozwija – stale też rośnie zapotrzebowanie na programistów. Ci coraz częściej zamiast etatu wybierają freelancing i realizowanie „na własny rachunek” zdobytych zleceń. Ich znalezienie może się okazać nie lada wyzwaniem zwłaszcza dla osób będących na początku swojej drogi zawodowej. Szukasz zleceń dla programistów? Nie wiesz, gdzie znaleźć najlepsze propozycje dla specjalistów bez doświadczenia i kontaktów w branży? Podpowiadamy!

 

Praca w IT – możliwa bez doświadczenia?

Chłonny rynek IT kusi atrakcyjnymi zarobkami oferowanymi nie tylko doświadczonym, ale i początkującym specjalistom. Ci, już na starcie swojej zawodowej drogi, mogą liczyć na wynagrodzenie znacznie przewyższające minimalną krajową. W efekcie przybywa więc osób, które decydują się na naukę zawodu, często zupełnie przekwalifikowując się z innej branży. Ułatwiają to rozmaite kursy programowania, w tym kurs Javakurs Python, które stanowią doskonałą alternatywę dla kilkuletnich studiów informatycznych.

Utrzymujący się deficyt w branży IT sprawia, że ze znalezieniem pracy problemu nie powinni mieć nawet początkujący programiści. Wiele firm decyduje się na zatrudnienie pracowników bez doświadczenia, od których nie jest wymagane ukończenie studiów kierunkowych. W obecnych czasach wystarczające są kursy, które pozwalają na szybkie przygotowanie do pracy i umożliwiają zdobywanie doświadczenia podczas realizacji pierwszych projektów.

 

Gdzie szukać zleceń dla młodych programistów?

Oferty pracy w IT można dziś poszukiwać w różnych miejscach. Najlepsze źródła ze zleceniami prezentujemy poniżej.

 

Zlecenia dla programistów na LinkedIn

LinkedIn, portal łączący specjalistów z różnych branż, to świetnie miejsce nie tylko do budowania własnego wizerunku, ale i do szukania pracy. Przeglądanie aktualnych ofert możliwe jest dzięki wyszukiwarce – wpisywanie fraz z danym językiem programowania pozwala dotrzeć do interesujących nas ogłoszeń. Mniej angażujące jest przeglądanie tematycznych grup ze starannie wyselekcjonowanymi ofertami, w tym też w konkretnym zakresie wynagrodzenia. Bez problemu znajdziemy w serwisie grupy zrzeszające juniorów, na których publikowane są dopasowane do ich umiejętności propozycje zatrudnienia.

 

Zlecenia dla programistów na Facebooku

LinkedIn to nie jedyny portal społecznościowy, z jakiego warto korzystać, szukając zleceń dla programistów. Zdobywającym doświadczenie specjalistom z pomocą przychodzi też Facebook i dostępne na nim grupy zawodowe. Również i tu znajdziemy ogłoszenia z ofertami dla programistów w kategoriach: Java, PHP, .NET, frontend, backend, mobile, fullstack, UX developer, tester oprogramowania, scrum master, project manager i innych specjalistów IT.

 

Zlecenia dla programistów na portalach pracy

Szukanie zleceń dla programistów to też aktywne przeszukiwanie rozmaitych portali pracy. Do najpopularniejszych z nich należą:

  • Bulldog Job – rozbudowany portal dla programistów, który pozwala na przeszukiwanie ofert pod kątem lokalizacji, technologii, typu stanowisk, doświadczenia oraz sortowanie propozycji według wysokości wynagrodzenia.
  • 4programmers – serwis poświęcony programowaniu, będący nie tylko źródłem rozległej wiedzy o programowaniu, ale i miejscem, w którym publikowane są wyselekcjonowane oferty pracy. Strona daje możliwość wyszukiwania ogłoszeń po tytule, nazwie firmy, języku programowania i innych parametrach.
  • No Fluff Jobs – serwis ten to kolejna porcja najświeższych ogłoszeń dotyczących pracy w IT. Znajdziemy tu ogłoszenia posortowane z uwagi na stanowiska i technologie, wymagane umiejętności, lokalizacje, wynagrodzenie i możliwość pracy zdalnej.
  • JustJoinIT – ostatni w tym zestawieniu portal to najlepsze ogłoszenia o pracę w branży IT, a przy okazji prawdziwa mapa tego rynku, zapewniająca szeroki wgląd w oferty z całego kraju. Ciekawe są też live-streamy prowadzone z programistami zatrudnionymi w Google, Facebook czy Dropbox.

 

Jak zwiększyć swoje szanse na znalezienie pierwszej pracy w IT?

Przeszukiwanie zleceń IT to nie wszystko. Bardzo ważne jest też odpowiednie przygotowanie – porządne CV, portfolio ze zrealizowanymi projektami, konto na GitHubie oraz uzupełniony profil na LinkedIn.

Istotne jest też dobre podejście do szukania pracy. Proaktywna postawa i upór w szukaniu są bardzo ważne zwłaszcza na początku kariery. Znalezienie idealnego zlecenia może zajęć trochę czasu. Ten warto dobrze wykorzystać – na przykład aplikując do różnego rodzaju firm, nawet mniej nas interesujących, by przekonać się, jak wygląda rozmowa rekrutacyjna na stanowisko programisty.

Przeczytaj jeszcze więcej
panel 2_praca

Praca 4.0 „Przewidzieć jutro — rynek pracy w dobie niepewności”

Kongres Praca 4.0 „Przewidzieć jutro — rynek pracy w dobie niepewności” organizowany przez Konfederację Lewiatan to wydarzenie poświęcone kluczowym zagadnieniom dzisiejszego rynku pracy. Wydarzenie stacjonarne odbędzie się 30 stycznia 2023 roku, a towarzyszące mu warsztaty online w dniach 31-01 do 3.02. W debacie Kwalifikacje i kompetencje na rynku pracy głos zabierze Izabela Taborowska, CTO Future Collars.   PRACA 4.0 to wiedza o kluczowych zmianach i wyzwaniach na rynku pracy, o aktualnych Praca 4.0 „Przewidzieć jutro — rynek pracy w dobie niepewności”

Magda

Historia Magdy – osoby, której zależało na pracy w IT i jednocześnie na pracy z ludźmi

„Wybrałam kurs od Future Collars z polecenia i nie żałuje tej decyzji.” – tak rozpoczyna rozmowę Magda. „Otwartość, komunikatywność, pokora i elastyczność” — te cechy zdaniem Magdy są najważniejsze na tym stanowisku. Magda była zaskoczona, ile czasu musiała poświęcić na naukę. „Gdybym wiedziała o tym i miała zdecydować się na to jeszcze raz, zrobiłabym to! — mówi Magda i podkreśla, że to był efektywnie wykorzystany czas.   Zobacz nagranie:

Justyna K

Historia Justyny – osoby, która łączy pracę z liczbami i budowanie relacji z ludźmi

Justyna wybrała kurs Business Inteligence online ze względu na elastyczną formułę i cenny kontakt z mentorami. „Każdemu, kto zastanawia się nad wejściem do IT, radziłabym po prostu spróbować, bo każdy może znaleźć coś dla siebie wśród wielu różnych stanowisk i ról w branży” – radzi Justyna Konstantynowicz   Zobacz nagranie:

Agnieszka Mazade

Historia Agnieszki – obecnie Data Scientistki, która przekonuje, że każdy może programować

Agnieszka decydowała się aż na dwa kursy Python Developer i Data Science dzięki dofinansowaniu, które otrzymała z firmy, gdzie wówczas była zatrudniona. Posłuchajcie, jak Agnieszka odnajduje się w obszarze Data Science, które jak sama twierdzi – nie polega jedynie na programowaniu, ale również na zrozumieniu potrzeby biznesowej.   Zobacz nagranie:

reskilling GPW

Premiera raportu „Wielki reset umiejętności” już 31 stycznia!

Reskilling, upskilling, outplacement to wiodące kierunki rynku pracy na najbliższe lata. „Wielki reset umiejętności” czyli raport nt. reskillingu pracowników autorstwa Future Collars i ICAN Institute. Raport zaprezentowany zostanie we wtorek 31 stycznia 2023 r. na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie.   PREMIERA RAPORTU Publikacja jest pierwszym kompleksowym ujęciem zagadnień dotyczących wypełnienia luki kompetencyjnej firm, a także podsumowaniem dyskusji wokół kluczowych dla Polski wyzwań związanych Premiera raportu „Wielki reset umiejętności” już 31 stycznia!

Mobile Trends Awards

Poznamy najlepsze aplikacje mobilne w Polsce. Ruszyły zgłoszenia do Mobile Trends Awards

Netizens, Pomelody, InPost, Bank Millennium, ING, mBank, Rossmann, Żabka, Hebe, czy Radio 357 – te firmy łączy otrzymanie prestiżowych nagród polskiego rynku w Mobile Trends Awards za aplikacje mobilne. Wydawcy aplikacji mogą już zgłaszać swoje projekty do najnowszej edycji konkursu. Zwycięzców poznamy 28. marca. 28 marca 2023 w Krakowie odbędzie się największa gala rozdania nagród w polskiej branży mobile. Wydarzeniu towarzyszy konferencja Poznamy najlepsze aplikacje mobilne w Polsce. Ruszyły zgłoszenia do Mobile Trends Awards