Praca freelancera czyli pracuj w domu jak na etacie!

Autor:
Zespół Future Collars

Praca freelancera jest kusząca – kojarzy nam się z wolnością i dużymi zarobkami. Jeśli jednak całe życie spędziliśmy na etacie, pracując od 8 do 16, jako freelancer możemy zbyt łatwo poczuć się wolni. To może doprowadzić do kiepskiej organizacji dnia.

Często też przesadzamy w drugą stronę – bierzemy na siebie zbyt wiele. Brak kontroli osoby trzeciej może wywoływać wrażenie, że ciągle robimy za mało.
W dzisiejszym artykule opowiem o tym jakich błędów w zarządzaniu czasem się wystrzegać, by praca freelancera była satysfakcjonująca.

Nie bez powodu umiejętności miękkie podaje się jako jedne z ważniejszych we freelancingu. Bez wiedzy o zarządzaniu czasem, byciu kreatywnym czy samodzielnym jako wolni strzelcy sobie nie poradzimy. Nie obawiaj się – to wszystko jest do wyćwiczenia! Jeśli zaczynasz swoją przygodę z freelancingiem, spróbuj stosować się do poniższych rad. Obiecujemy, że zwróci się to spokojem ducha i dotrzymanymi terminami wobec klientów. Profesjonalizm jest podstawą w budowaniu własnej marki!

 

Pilnuj stałych godzin pracy

Może to brzmieć absurdalnie, gdy mówimy o pracy wolnego strzelca, jednak wielu z nas pilnuje, by pracować w określonych godzinach w ciągu dnia. Wpływa to pozytywnie na psychikę i naszą organizację. Wyrabiając sobie rutynę pracy o stałych porach, nie rozpraszamy się innymi rzeczami: sprzątaniem, gotowaniem i innymi „zawsze pilniejszymi” obowiązkami. I w drugą stronę: dzięki pracy w określonych godzinach uczymy naszych bliskich, że choć fizycznie jesteśmy w domu, to w tym czasie pracujemy. A w godzinach po pracy nie myślimy o niej, co przy nieregularnym trybie często prowadzi do wypalenia.

 

Celebruj poranne rutyny

Pilnowanie codziennych nawyków ma znaczenie: jeśli siadamy do komputera w piżamie czy nie umyci, nie jesteśmy odpowiednio zmotywowani i gotowi do pracy. Do pracy w domu powinniśmy przygotowywać się tak samo jak do pracy w biurze – dzięki temu pracujemy wydajniej.

 

Zorganizuj sobie biurko

Ważnym aspektem pracy z domu jest posiadanie określonej przestrzeni, która będzie kojarzyła się nam z pracą. Może to być biurko w kącie salonu albo gabinet – niezależnie od tego jakim metrażem dysponujesz, pamiętaj, by zadbać o swoją przestrzeń roboczą. Unikaj pracy przy kuchennym stole, na kanapie czy w łóżku! To negatywnie wpływa na dyscyplinę i utrudnia odcięcie się od myśli o pracy, gdy jesteś już po godzinach.

 

Wyjaśnij przyjaciółkom, że pracujesz

To bardzo częsty problem ludzi pracujących z domu – ich bliskim wydaje się, że jeśli są w domu, to można do nich dzwonić czy wpadać z wizytą. Niech Twoje przyjaciółki, chłopak czy rodzina wiedzą w jakich godzinach pracujesz i nauczą się, że będąc w domu też jesteś w pracy – dzięki temu unikniesz narastającej frustracji, gdy przez kolejną niezapowiedzianą wizytę zawalisz ważny termin.

 

Dostosuj warunki pracy do swoich predyspozycji

Choć podane powyżej zasady są powielane przez wiele osób, które osiągnęły sukces we freelancingu, nie muszą w stu procentach pasować do Ciebie. Dopasuj styl pracy do swoich predyspozycji psychicznych i fizycznych, a z powyższych rad wybierz te, które się u Ciebie sprawdzają. Wtedy freelancing stanie się dla Ciebie wspaniałą przygodą, a nie kolejnym smutnym etatem!

Przeczytaj jeszcze więcej
kosmos-juz-tu-jest

Kosmos już tu jest – potrzebujemy kompetencji, żeby z niego korzystać

„Każdego dnia korzystamy z technologii kosmicznych ponad 80 razy, nawet o tym nie wiedząc. Satelity stały się niewidzialną infrastrukturą, która napędza światowy biznes.” — powiedziała Justyna Redełkiewicz podczas swojego power speechu na Women in IT Day 2025, wydarzeniu organizowanym przez Future Collars – szkołę kompetencji cyfrowych (20.11) OBEJRZYJ: You Use Space Technology 80 Times a Day & Don’t Even Know It Dane z kosmosu: nowa Kosmos już tu jest – potrzebujemy kompetencji, żeby z niego korzystać

Cykl AI Blog

Dofinansowania dla osób z niepełnosprawnościami

Ponad 3,5 tysiąca zł stypendium stażowego oraz darmowy kurs online łączący analizę biznesową z AI — to oferta przygotowana przez Future Collars i Kontraktor Sp. z o.o. dla osób z niepełnosprawnościami. W projekcie „Dyplom i co dalej? Absolwenci z niepełnosprawnościami na rynku pracy”, współfinansowanym ze środków PFRON, uczestnicy mogą zdobyć kompetencje przyszłości i rozpocząć płatny, czteromiesięczny staż w nowoczesnych firmach technologicznych. Szkolenie „Analityk Biznesowy & AI” zostało stworzone z myślą o osobach, które Dofinansowania dla osób z niepełnosprawnościami

womeninitday-blogarticle

Kobiety kształtujące przyszłość technologii – Women In IT Day 2025

„Technologia rozwija się szybciej niż kiedykolwiek, ale jej przyszłość nadal w ogromnym stopniu zależy od kobiet” – tym zdaniem organizatorzy otwierają tegoroczną edycję Women in IT Day, jednego z najważniejszych międzynarodowych wydarzeń wspierających kobiety w branży technologicznej. Siódma edycja odbędzie się 20 listopada 2025 r., a jej hasło – „Kobiety kształtujące przyszłość technologii” – oddaje wyzwania i ambicje branży na kolejne lata. Women in IT Day Kobiety kształtujące przyszłość technologii – Women In IT Day 2025

54871282037_afb845d178_w

Polska potrzebuje cyfrowych kompetencji. Future Collars i Ministerstwo Cyfryzacji łączą siły w ramach PW eSkills

Polska potrzebuje cyfrowych kompetencji. Future Collars i Ministerstwo Cyfryzacji łączą siły w ramach PW eSkills Cyfrowe kompetencje to dziś fundament równości i rozwoju – dlatego nie możemy pozostawać bierni. Każdy powinien mieć szansę uczestniczyć w cyfrowej gospodarce – mówi Joanna Pruszyńska-Witkowska, CEO Future Collars. Future Collars – szkoła kompetencji cyfrowych dołącza do grona partnerów inicjatywy PW eSkills, wspieranej przez Ministerstwo Cyfryzacji. Celem współpracy Polska potrzebuje cyfrowych kompetencji. Future Collars i Ministerstwo Cyfryzacji łączą siły w ramach PW eSkills

Cykl AI Blog (10)

Espresso, firewall i multitasking. Historia Moniki Zawitowskiej, absolwentki kursu Cybersecurity

Espresso, firewall i multitasking. Historia Moniki Zawitowskiej, absolwentki kursu Cybersecurity Future Collars w rozmowie z Moniką Zawitowską – absolwentką kursu Cybersecurity. Monika przez wiele lat zajmowała się sprzedażą i zarządzaniem relacjami z klientami. Znała każdą technikę negocjacji, potrafiła rozwiązać konflikt zanim zdążył się na dobre rozpocząć – aż w końcu postanowiła spróbować czegoś nowego. Wybrała cyberbezpieczeństwo. Brzmi groźnie? Być może. Ale też niezwykle fascynująco. Jak Espresso, firewall i multitasking. Historia Moniki Zawitowskiej, absolwentki kursu Cybersecurity

I did it, Iwona Dregar (5)

Od humanistki do świata danych. Historia Iwony Dreger

Od humanistki do świata danych. Historia Iwony Dreger O bohaterce: Iwona Dreger – absolwentka kierunku humanistycznego, z doświadczeniem w sprzedaży i analizie danych. Dziś łączy swoje kompetencje z wiedzą zdobytą na kursach Future Collars, rozwijając umiejętności w obszarze analityki i programowania. Future Collars: Skąd wzięła się potrzeba zdobycia nowych kompetencji? Iwona Dreger: Potrzeba zdobycia nowych kompetencji jest umotywowana wieloma czynnikami. Pierwszy wiąże się z obserwacją zmian Od humanistki do świata danych. Historia Iwony Dreger