Czym zajmuje się Python Developer?

Autor:
Zespół Future Collars
W branży IT mówi się, że Python to jeden z najpopularniejszych i przyszłościowych języków programowana. Wynika to z relatywnie prostej składni i wielu zastosowań. Robert Górzyński, specjalista Pythona z dziesięcioletnim doświadczeniem w świecie IT i mentor bootcampa Python Developer, zdradził nie tylko tajniki pracy programisty, ale także opowiedział o doświadczeniu w rekrutacji na stanowiska programistyczne. Sprawdź, kim jest Python Developer, na jakie zarobki może liczyć programista pracujący w tym języku oraz jakie wymagania musi spełnić.

W branży IT mówi się, że Python to jeden z najpopularniejszych i przyszłościowych języków programowana. Wynika to z relatywnie prostej składni i wielu zastosowań. Robert Górzyński, specjalista Pythona z dziesięcioletnim doświadczeniem w świecie IT i mentor bootcampa Python Developer, zdradził nie tylko tajniki pracy programisty, ale także opowiedział o doświadczeniu w rekrutacji na stanowiska programistyczne. Sprawdź, kim jest Python Developer, na jakie zarobki może liczyć programista pracujący w tym języku oraz jakie wymagania musi spełnić.

Z czego wynika popularność Pythona?

W porównaniu do innych języków programowania, Python jest jednym z najmniej skomplikowanych i polecanym do nauki na początek. Popularny wśród programistów kod powitalny “Hello World” w Pythonie zawiera się w jednej linijce. Dla porównania w Javie – trzeba stworzyć klasę, zaimportować biblioteki, być może sprawdzić wyjątki. Filozofia Pythona opiera się na tym, że nie trzeba instalować dodatkowych bibliotek, aby pracować, wszystko działa w podstawowym interfejsie.

Większość korporacji działa jednak na Javie – stąd jej popularność. Java jest bardziej skomplikowana, ale wydajność, skuteczność i bezpieczeństwo w takich organizacjach muszą być dużo wyższe. Python nadaje się do szybkich zmian, które można zaimplementować od razu. Z kolei systemy oparte na Javie działają po wielu latach – stabilność to jej przewaga dla korporacji.

Mimo wszystko takie firmy jak Spotify, Netflix, Facebook, Google stawiają na Pythona, bo ważna jest elastyczność języka w rozwijaniu oprogramowania. Przetestowanie rozwiązań i wprowadzenie zmian według oczekiwań klienta jest szybkie.

Kto to jest Python Developer?

Co to znaczy być Python Developerem? Osoby na tym stanowisku zajmują się tworzeniem i rozwijaniem oprogramowania oraz aplikacji w języki programowania, którym jest, jak sama nazwa wskazuje – Python. Od Python Developera zazwyczaj wymaga się doświadczenia zawodowego oraz umiejętności pracy z popularnymi frameworkami tego języka. Kluczowe znaczenie ma również umiejętność mapowania obiektowo-relacyjnego. 

Tempo opanowania języka, zależy od czasu poświęconego na naukę. Programiści uczący się Pythona dobrze w nim się czują już po tygodniu czy dwóch. Ktoś nowy w branży potrzebuje około miesiąca do dwóch, żeby opanować programowanie w tym języku – oczywiście przy odpowiednim zaangażowaniu w naukę. Podczas rekrutacji nie jest najważniejsza wiedza, ale potencjał przyszłego programisty i jego zaangażowanie, które nieraz decydują o zatrudnieniu.

Środowisko programistów ciągle odczuwa braki, według rekruterów rynek nie jest jeszcze nasycony. Czasem, żeby zacząć pracę, wystarczająca jest ogólnodostępna w sieci wiedza oraz podejście pasjonata. Pierwsze portfolio jest najłatwiejsze do stworzenia – Python jest darmowy, GitHub również. Zdobywanie pierwszych doświadczeń w IT nie wymaga wielkich nakładów finansowych.

Z doświadczenia Future Collars wynika, że już w trakcie trwania kursów takich jak Data Science czy Python Developer firmy zgłaszają się do kursantów z propozycjami zatrudnienia. Specjalistyczny kurs pod okiem doświadczonych mentorów-praktyków pozwala na uporządkowanie wiedzy i uniknięcie pułapki martwego punktu. Bootcamp zdecydowanie skraca drogę do zmiany ścieżki kariery i osiągnięcia celu.

Zarobki programisty

Jakie są zarobki Python Developera? Dane z portali edukacyjnych w roku 2019 mówią o stawkach 4500 – 7500 zł dla Junior Developera, 9000 – 14000 zł dla Mid Developera i 11000 – 16000 zł dla Seniora. Awans z J=juniora na wyższe stanowisko to okres około dwóch lat.

W tym zawodzie nieustannie trzeba się dokształcać, już po 2 latach można się zgubić na rynku pracy bez rozwijania umiejętności i aktualizowania wiedzy. Po około 5 latach można awansować na Senior Developera w zależności od tego, w jakiej branży i na jakich bibliotekach się pracuje. Rozwój zawodowy programisty to nie zawsze poznawanie nowych języków, ale uczenie się bibliotek i coraz lepszych zastosowań.

Czym się zajmuje Python Developer?

Data analysis, data science, machine learning, sztuczna inteligencja, gry mobilne, testing, hacking czy automatyzacje – to tylko niektóre branże, w których Python ma zastosowanie.

Pythonowskie podejście jest takie, że cokolwiek zajmuje więcej mocy obliczeniowej, nie jest robione przez Pythona, tylko przez kody niskopoziomowe, które są bardzo zoptymalizowane. Interfejs Pythona jest doskonale dopracowany, wystarczy krótki kod, żeby wszystko działało, dzięki temu ma szerokie zastosowanie w data science. W Pythonie wbudowane są generatory, a składnia pozwala na tworzenie tablic danych jednolinijkowych, kod jest łatwy do czytania.

Sztuczna inteligencja

Wszystkie branże związane z przetwarzaniem danych, data science, rynkiem finansów i nieruchomości, farmacją i medycyną znajdują zastosowanie dla sztucznej inteligencji. Ale to nie wszystko – planowanie ruchu w miastach czy podpowiedzi i propozycje filmów na Netflixie obsługują systemy spod znaku AI. Python jest jednym z najpopularniejszych języków w aplikacjach używających sztucznej inteligencji i machine learning. Do tych działań przeznaczona jest biblioteka TensorFlow, dzięki niej stworzenie sieci neuronowej, która nauczy się prostych problemów logicznych, wymaga 10-15 linijek kodu. Warto mieć na uwadze, że AI i data science to specjalizacje bardzo rozwojowe.

E-commerce

Sprzedaż w sieci to przede wszystkim web developing i tworzenie sklepów internetowych. Obecnie strona internetowa to już nie tylko serwer z bazą danych, ale też integracja z innymi usługami (np. wysyłka paczek). Pythonowska biblioteka Django świetnie zaspokaja te potrzeby.

Testing, hacking i cyberbezpieczeństwo

Python daje możliwość szybkiego rozwoju oprogramowania i reagowania na najpilniejsze potrzeby. Jeśli mamy do czynienia z hackingiem, trzeba natychmiast szukać luk, testować i wdrażać zmiany. Dla rozwijania aplikacji i ich aktualizacji ten język jest idealny. Coraz więcej implementacji pythonowskich znajdziemy w aplikacjach mobilnych i grach, także w systemie Android.

Python Developer: wymagania

Wiesz już, co robi Python Developer, ale czy masz świadomość tego, jakie są podstawowe wymagania wobec osób zamierzających pracować na tym stanowisku? Nauka Pythona to bardzo dobra droga rozwoju zawodowego dla osób, które są pragmatykami, umieją skupić się na wykonywanych zadaniach, posiadają zdolności analityczne oraz cechują się nastawieniem na rozwiązywanie problemów. Poza tym w pracy Python Developera przyda się także krytyczne myślenie oraz nastawienie na ciągłą naukę. 

Bootcamp Python Developer w Future Collars

W Future Collars uczymy w trybie zdalnym, łącząc trzy metody:

  • samodzielną nauka z materiałów udostępnionych na naszej platformie e-lerningowej ze stałym dostępem,
  • zajęcia na żywo w małych grupach
  • spotkania 1 na 1 z mentorem, który indywidualnie wspiera w nauce, pilnuje dobrych nawyków, koryguje błędy i motywuje do pracy.

Mentorzy są programistami-praktykami, często modyfikują zakres kursu wraz z rozwojem branży. Kurs Python trwa 14 tygodni, a po jego zakończeniu wspieramy w znalezieniu pierwszej pracy. Nasi kursanci z powodzeniem łączą naukę z życiem zawodowym i prywatnym. Kurs programowania to także dobra okazja, żeby się przekwalifikować. Sprawdź pozostałe kursy IT z naszej oferty. Zapraszamy!



Przeczytaj jeszcze więcej
IT Support wciąż na topie

Nie taki straszny rynek IT, jak go malują! IT Support wciąż na topie

OBEJRZYJ: Jak zostać specjalistą IT Support i skutecznie rozpocząć karierę w branży IT IT Support w akcji IT Support odgrywa kluczową rolę w każdej organizacji, szczególnie w dużych korporacjach, gdzie technologie IT są podstawą działania. Specjalista ds. wsparcia technicznego nie tylko monitoruje infrastrukturę IT, ale także dba o to, aby systemy, sieci i urządzenia działały sprawnie, a pracownicy mieli odpowiednie warunki do wykonywania swoich obowiązków. Ta rola obejmuje szerokie spektrum Nie taki straszny rynek IT, jak go malują! IT Support wciąż na topie

Jak AI rewolucjonizuje HR?

Jak AI rewolucjonizuje HR? Praktyczne zastosowania i realne korzyści dla firm.

Automatyczna selekcja CV – mniej manualnej pracy, lepsze wyniki Każdy rekruter wie, ile czasu pochłania przeglądanie CV. AI analizuje aplikacje w ułamku sekundy, wybierając najlepszych kandydatów na podstawie kluczowych kompetencji i doświadczenia. Unilever wdrożył AI do selekcji kandydatów, redukując czas rekrutacji o 75%. Goldman Sachs używa AI do analizy tysięcy aplikacji w kilka minut, nie tylko na podstawie umiejętności, ale także potencjału rozwojowego. Efekt? Rekruterzy mogą Jak AI rewolucjonizuje HR? Praktyczne zastosowania i realne korzyści dla firm.

Outplacement jako narzędzie budowania marki pracodawcy

Outplacement jako narzędzie budowania marki pracodawcy

Reputacja firmy jest kluczowym czynnikiem przyciągającym najlepszych specjalistów Często negatywne opinie wynikają nie tylko z codziennych wyzwań, ale także z nieodpowiedzialnego podejścia do zwolnień. Brak wsparcia dla odchodzących pracowników może bowiem generować niekorzystne doświadczenia, które szybko rozchodzą się w środowisku zawodowym. Właśnie tu z pomocą przychodzi strategia outplacementu. Profesjonalnie wdrożony program wsparcia dla pracowników opuszczających organizację nie tylko łagodzi skutki trudnych decyzji personalnych, ale również buduje pozytywny Outplacement jako narzędzie budowania marki pracodawcy

Outplacement w erze transformacji cyfrowej

Outplacement w erze transformacji cyfrowej

Outplacement jako narzędzie budowania marki pracodawcy 60% przedsiębiorstw uważa, że znajomość technologii AI jest kluczowym atutem w procesach rekrutacyjnych (PwC, 2024). W obliczu rosnącej roli sztucznej inteligencji na rynku pracy, outplacement nie ogranicza się jedynie do wsparcia dla odchodzących pracowników, lecz staje się strategicznym narzędziem umożliwiającym rozwój kompetencji przyszłości. Właśnie tu z pomocą przychodzi strategia outplacementu. Profesjonalnie wdrożony program wsparcia dla pracowników opuszczających organizację Outplacement w erze transformacji cyfrowej

Rewolucja-sprzedazy-i-marketingu-z-AI

AI w sprzedaży – jak wykorzystać sztuczną inteligencję do zwiększenia konwersji?

Jak sztuczna inteligencja automatycznie kwalifikuje potencjalnych klientów? Generowanie leadów to kluczowy element procesu sprzedażowego, ale ich jakość ma bezpośredni wpływ na skuteczność działań handlowych. Sztuczna inteligencja analizuje ogromne zbiory danych w czasie rzeczywistym, identyfikując wzorce zachowań klientów i przewidując ich skłonność do zakupu. Jak działa AI w analizie leadów? Narzędzia takie jak HubSpot AI, Salesforce Einstein czy Marketo Engage wykorzystują machine learning do segmentacji potencjalnych AI w sprzedaży – jak wykorzystać sztuczną inteligencję do zwiększenia konwersji?

AI rewolucjonizuje obsługę klienta

Jak AI rewolucjonizuje obsługę klienta?

Sztuczna inteligencja zmienia obsługę klienta Jeszcze kilka lat temu kontakt z obsługą klienta kojarzył się głównie z długim oczekiwaniem na połączenie i frustrującymi rozmowami z konsultantami, którzy musieli ręcznie wyszukiwać informacje. Dziś, dzięki rozwojowi chatbotów i voicebotów opartych na AI, obsługa klienta stała się szybsza, bardziej efektywna i dostępna 24/7. Automatyzacja procesów nie tylko przyspiesza reakcję na zapytania, ale również pozwala na lepszą personalizację oraz skuteczniejsze rozwiązywanie problemów. AI w akcji: Jak AI rewolucjonizuje obsługę klienta?