Dlaczego frontend jest najlepszym wyborem, gdy chcesz zacząć przygodę z programowaniem?

Autor:
Zespół Future Collars
Dlaczego frontend jest najlepszym wyborem, gdy chcesz zacząć przygodę z programowaniem?

Dlaczego frontend? – to pytanie zadaje sobie wiele osób zastanawiających się jak rozpocząć swoją przygodę z programowaniem.

 

Popularność jaką zyskuje kurs Frontend Developer rośnie, a wraz z nią zainteresowanie tą tematyką. Czym ten cały frontend jest i jak się go nauczyć?

 

Co to jest frontend?

Frontend Developer to świetny zawód dla każdego kto chciałaby rozpocząć swoją przygodę z branżą IT. Frontend z kolei to szereg technologii, które odpowiadają za wszystko to, co widzi użytkownik strony www oraz aplikacji internetowej. Do najważniejszych z nich należą języki znaczników: HTML5, CSS3 oraz język programowania Javascript. Znając je można stworzyć piękną i responsywną stronę www. Choć każda z wymienionych technologii ma wiele zaawansowanych zastosowań, to ujmując temat najprościej: HTML służy do zaprojektowania układu elementów na stronie www i ich wyświetlania, CSS odpowiada za to jak dane elementy wyglądają, jakie mają kształty i kolory, a Javascript pozwala na podpięcie dodatkowych funkcjonalności, na przykład odtwarzacza wideo.

 

Dlaczego frontend stał się tak popularny?

Przeglądając oferty pracy, a także oferty szkoleń, łatwo zauważyć, że frontend developer stał się jednym z bardziej pożądanych zawodów. Nie ma w tym nic dziwnego: duża część naszego życia przenosi się do Internetu, nieustannie korzystamy ze smartfonów i zainstalowanych na nich aplikacji. Frontend developer będzie odpowiadał zarówno za zrobienie pięknego portalu społecznościowego, na którym poznamy nowych ludzi, jak i za wygląd aplikacji do obsługi pralki. Z drugiej strony technologie frontend są dość łatwe, a na pewno łatwiejsze niż programowanie w językach Java czy C#. Idąc na kurs frontend developer można się spodziewać, że zdobyta wiedza wystarczy do znalezienia fascynującej pracy w branży informatycznej, ale z drugiej strony zakres materiału nie zaskoczy nas tematami ze złożonej algorytmiki czy zaawansowanej matematyki.

 

Dla kogo jest frontend?

Zawód frontend developera to świetne rozwiązanie dla tych osób, które chcą rozpocząć karierę w branży IT, ale nie są przekonane czy sobie poradzą z zaawansowaną algorytmiką wymaganą przy niektórych językach programowania. To także pomysł na karierę dla ludzi, którzy chcą spróbować swoich sił w branży – zakres tematów związanych z frontendem pozwala przetestować, czy na pewno branża informatyczna nas interesuje. W końcu: to najlepszy wybór dla wszystkich pasjonatów technologii internetowych. Ucząc się frontendu można szybko zobaczyć pierwsze efekty swojej pracy: stworzoną stronę www czy aplikację.

 

Jak wybrać najlepszy kurs frontend developera?

Istnieje kilka ścieżek nauki frontendu. Można uczyć się samodzielnie lub zdecydować na bootcamp programistyczny – intensywny kurs programowania. Zaletą bootcampu jest to, że w trakcie całego procesu nauczania czuwa nad nami mentor – doświadczony programista. To on pomaga rozwiązywać złożone problemy i dba o to, by nie spadła motywacja do nauki.

 

Czy frontend jest dla mnie?

Odpowiedź na to pytanie każdy musi sam w sobie odnaleźć. Jeśli jednak czytasz ten artykuł, to znaczy, że jesteś na dobrej drodze, by zmienić swoje życie i odkryć pasję do tworzenia stron www i aplikacji!

Przeczytaj jeszcze więcej
Premiera pierwszego w Polsce poradnika o reskillingu i upskillingu

Premiera pierwszego w Polsce poradnika o reskillingu i upskillingu – „Upskilling Reskilling. Czas na przyspieszenie”

„Upskilling Reskilling. Czas na przyspieszenie” to pionierskie opracowanie, które jako pierwsze kompleksowo ujmuje zagadnienia wypełnienia luki kompetencyjnej w firmach i analizuje wyzwania polskiego rynku pracy związane z brakiem specjalistów IT. Powstała na bazie wniosków z raportu „Wielki reset umiejętności” oraz warsztatów z radą programową ds. reskillingu prowadzonych przez Tinę Sobocińską. POBIERZ EBOOK: https://futurecollars.com/raport-upskilling-reskilling-czas-na-przyspieszenie/ https://reskilling.pl/raporty/   O ebooku „Upskilling Reskilling. Czas na przyspieszenie” Twórcy poradnika, zdając sobie sprawę z przełomowego Premiera pierwszego w Polsce poradnika o reskillingu i upskillingu – „Upskilling Reskilling. Czas na przyspieszenie”

Future Collars i Amazon: razem na trzech nowych rynkach

Future Collars i Amazon: razem na trzech nowych rynkach

– Nie zwalniamy tempa! Po wejściu na Bliski Wschód i nawiązaniu współpracy ze Zjednoczonymi Emiratami Arabskimi rozszerzamy działalność o kolejne kierunki ekspansji. Czechy, Słowacja i Irlandia, a dokładnie uprawieni pracownicy Amazon w tych krajach, wezmą udział w naszych dedykowanych kursach – komentuje Beata Jarosz, CEO Future Collars. Future Collars od kilku lat jest aktywnym partnerem programu Amazon Career Choice, który umożliwia pracownikom podnoszenie kwalifikacji do ról zarówno w firmie Future Collars i Amazon: razem na trzech nowych rynkach

Future Collars i Amazon Web Services łączą siły

Future Collars i Amazon Web Services łączą siły, aby zainspirować polską młodzież do rozpoczęcia kariery w sektorze IT

Szkoła kompetencji cyfrowych Future Collars rozpoczyna współpracę z programem Amazon Web Services (AWS) GetIT. Inicjatywa ta ma na celu zaznajomienie uczniów w Polsce, w wieku 12-14 lat – szczególnie dziewcząt oraz przedstawicieli społeczności niedostatecznie reprezentowanych – z umiejętnościami związanymi z chmurą obliczeniową. Projekt aspiruje do zainspirowania młodzieży do rozważenia kariery w branżach STEM (nauka, technologia, inżynieria, matematyka). Program AWS GetIT będzie realizowany przez cały rok szkolny 2023/2024, edukując Future Collars i Amazon Web Services łączą siły, aby zainspirować polską młodzież do rozpoczęcia kariery w sektorze IT

Maciej Paczuła

Refleksje Absolwenta: Nauka i rozwój nawet w trudnej sytuacji zdrowotnej

Co skłoniło Cię do zgłoszenia się na kurs w Future Collars w ramach Fundacji Ergo Hestia? I który kurs wybrałeś? To sama fundacja zgłosiła mnie bezpośrednio na kurs w Future Collars. Skorzystałem z doradztwa zawodowego w fundacji, gdzie zadeklarowałem, że chciałbym zostać Testerem. Dzięki temu przedstawiono mi kurs Tester Oprogramowania, który udało mi się pomyślnie zrealizować.   Jakie korzyści odniosłeś dzięki ukończeniu kursu? Czy pomogło Ci to w codziennej pracy lub w przebranżowieniu się? Ukończenie kursu Refleksje Absolwenta: Nauka i rozwój nawet w trudnej sytuacji zdrowotnej

Anna Niejełow

“Dostałam solidne podstawy, wiem także w jakim kierunku dalej się rozwijać, by być coraz lepszym Testerem” – rozmowa z Anną, absolwentką kursu Tester Oprogramowania

Co skłoniło Cię do zgłoszenia się na kurs w Future Collars? Który kurs wybrałaś i dlaczego? Po urodzeniu trzeciego dziecka wiedziałam, że muszę coś zmienić w swoim życiu zawodowym. O przebranżowieniu się do IT i zostaniu Testerem Oprogramowania myślałam już od pewnego czasu. Namawiał mnie do tego mój mąż oraz mój kolega, programista. Uważali, że poradzę sobie i że mam predyspozycje do tej pracy. Dlaczego akurat w Future Collars? Spodobała mi się agenda kursu, dostęp do kursu języka angielskiego w IT “Dostałam solidne podstawy, wiem także w jakim kierunku dalej się rozwijać, by być coraz lepszym Testerem” – rozmowa z Anną, absolwentką kursu Tester Oprogramowania

Moc Reskillingu Wykorzystanie korzyści biznesowych

Moc Reskillingu: Wykorzystanie korzyści biznesowych

W dzisiejszym zmieniającym się środowisku biznesowym, reskilling stał się bardzo ważnym pojęciem. Wiele firm na całym świecie ma trudności z znalezieniem pracowników posiadających nowe i niezbędne umiejętności np. specjalistów od cyfrowego bezpieczeństwa danych czy z innej branży specjalistów od Compliance. Dlatego coraz częściej sięgają po reskilling, czyli przekwalifikowanie swoich obecnych pracowników, co pozwala na odblokowanie ich potencjału i przynosi wiele korzyści biznesowych. Przedstawiam przykładową firmę o nazwie Innovatech Solutions, która pokazuje, Moc Reskillingu: Wykorzystanie korzyści biznesowych