Kursy programowania – co należy wiedzieć, nim się zacznie jeden z nich?

Autor:
Zespół Future Collars
Kursy programowania – co należy wiedzieć, nim się zacznie jeden z nich?

Praca programisty staje się coraz popularniejsza. Kuszą wysokie zarobki, elastyczne godziny pracy, stosunkowa łatwość przebranżowienia się. W tym zawodzie najważniejsze nie jest wykształcenie, a umiejętności, co sprawia, że coraz więcej osób pragnie wejść do branży IT.

Kursy programowania dla początkujących wyrastają jak grzyby po deszczu – co należy wiedzieć, nim się zacznie jeden z nich?

 

W Polsce wciąż brakuje programistów

Kursy programowania dają możliwość zaistnienia w branży IT. Do roku 2020 w Europie zabraknie ponad 800 tysięcy pracowników z sektora IT – takie szacunki podaje Komisja Europejska. Pod względem zatrudnionej liczby pracowników Polska wypada bardzo dobrze – według danych z badań Central&Eastern Developer Landscape w 2017 roku w kraju nad Wisłą populacja programistów wynosiła aż 250 tysięcy osób. Jest to najwyższy wynik w Europie Centralnej i Wschodniej, a mimo to ciągle w naszym kraju brakuje rąk do pracy. W zależności od źródła, szacuje się, że potrzeba od 30 do 50 tysięcy nowych osób. I ta liczba wciąż rośnie.

 

Zawód: programista

Samo słowo „programista” jest bardzo nieprecyzyjne, ponieważ może opisywać osoby zajmujące się naprawdę różnymi tematami. Do programistów zaliczamy zarówno osoby tworzące strony www, jak i odpowiedzialne za bazy danych czy programujące lodówki bądź maszyny w fabryce. To kolejny z powodów, dla których programowanie cieszy się rosnącą popularnością. W zależności od zainteresowań i umiejętności, można robić naprawdę różne rzeczy.

 

Mistrzowie matematyki

Istnieje pogląd, że programiści muszą być mistrzami z matematyki. To bzdura. Owszem, w niektórych branżach, jak na przykład programowanie gier komputerowych, wiedza matematyczna jest bardzo pomocna, ale w innych dziedzinach – choćby tworzeniu stron www – matematyka spada na dalszy plan (choć, oczywiście, się przydaje!). Ważniejsza jest umiejętność logicznego myślenia. Programowanie to takie tworzenie instrukcji w specyficznym języku. Gdy już zna się słowa i składnie, pozostaje tylko wymyślić algorytm jak dany kod ma zadziałać.

 

Kurs programowania dla początkujących

Świetnym wyborem, by rozpocząć karierę, są kursy programowania dla początkujących. Nauka na studiach trwa kilka lat. Choć niektóre firmy nadal cenią sobie pracowników z dyplomem, to specyfika branży IT wskazuje na to, że coraz częściej pracowników ocenia się na bazie ich portfolio i umiejętności. Decydując się na kilkumiesięczny bootcamp można opanować podstawy danego języka lub technologii, a poświęcając kilka dodatkowych godzin dziennie na naukę – zaraz po kursie dostać pracę. Rynek jest nienasycony, a pracodawcy cenią ludzi z pasją. Ktoś, kto decyduje się na szkolenie i poświęca swój wolny czas na naukę nowych rzeczy, tę pasję na pewno w sobie ma.

 

Nauka przez całe życie

Niestety, nie każdy może zostać programistą. Owszem, zawód ten nie wymaga szczególnych umiejętności. Jednym będzie łatwiej, innym trudniej, ale każdy może znaleźć gałąź, w której się odnajdzie. Ważne aby włożyć w to odpowiednio dużo pracy i serca. Należy jednak pamiętać, że kariera programisty to nauka przez całe życie. Technologie zmieniają się błyskawicznie. By nie wypaść z obiegu trzeba bardzo dużo się uczyć i czytać, także po godzinach pracy. Nawet mając swoją małą, ulubioną, programistyczną niszę, należy śledzić trendy i nowinki ze świata technologii. Tutaj poszerzanie wiedzy nigdy się nie kończy. Jeśli więc ktoś liczy na spokojną pracę w godzinach od ósmej do szesnastej – w branży IT się nie odnajdzie.

 

Programista zna języki

Sam fakt poszerzania wiedzy w swojej gałęzi często nie wystarcza. Wiele dziedzin się przenika i choć większość osób specjalizuje się w jednej, konkretnej, to każdy stara się znać przynajmniej podstawy innych, popularnych technologii. Na szczęście jest to dość łatwe. Języki bywają do siebie podobne, a im więcej się umie, tym łatwiej uczy się nowych rzeczy.

 

Czy kurs programowania jest dla mnie?

Na to pytanie każdy musi odpowiedzieć sobie sam. Jeśli jesteś osobą pełną pasji, interesującą się technologiami bądź chcącą spróbować swoich sił w czymś zupełnie nowym – kurs to dobry wybór na początek. By odkryć jak się w tym czujemy i pod okiem profesjonalisty nauczyć się nowych rzeczy. Przyszłość stoi technologiami. Tylko od naszej chęci rozwoju zależy, czy się odnajdziemy w świecie, który przyniesie trzecia dekada XXI wieku.

Przeczytaj jeszcze więcej
Women in it day

Women in IT Day 2024: Najbardziej inspirujące wydarzenie w branży IT powraca!

  Bogaty program wydarzenia Women in IT Day 2024 to bezpłatne wydarzenie online dedykowane kobietom, które chcą świadomie budować swoją ścieżkę zawodową w IT. Uczestnicy będą mieli okazję spędzić osiem intensywnych godzin na prelekcjach, panelach dyskusyjnych, spotkaniach z potencjalnymi pracodawcami, warsztatach oraz speed mentoringu. Uczestniczki zdobędą solidną dawkę wiedzy, motywacji i inspiracji.   Zarejestruj się bezpłatnie tu: https://2024.womeninitday.com    Motywacja i inspiracja do działania Women in IT Day 2024: Najbardziej inspirujące wydarzenie w branży IT powraca!

Wywiad joanna

Mentalność rozwoju: Klucz do skutecznego przebranżowienia

Joanna Pruszyńska-Witkowska: Sylwio, bardzo cenię spotkania z ekspertami od psychologii i motywacji, szczególnie w kontekście przekwalifikowania zawodowego. Na konferencji ABSL świetnie omówiłaś te kwestie. Od lat wspierasz ludzi w procesach zmiany zawodowej – jakie są najczęstsze obawy, które napotykasz, i jak pomagasz im je przezwyciężyć? OBEJRZYJ VIDEO: Mentalność rozwoju: Klucz do skutecznego przebranżowienia Sylwia Królikowska: Dzień dobry. Tak jak wspomniałaś, od ponad 20 lat zajmuję się psychologią biznesu i zarządzaniem zmianą, Mentalność rozwoju: Klucz do skutecznego przebranżowienia

Projekt bez nazwy (40)

Polacy stawiają na szkolenia zawodowe

Polacy stawiają na szkolenia zawodowe Niemal połowa polskich pracowników (48 proc.) uważa, że szkolenia w miejscu pracy lub praktyki zawodowe dają większe szanse na osiągnięcie sukcesu zawodowego niż tradycyjne studia uniwersyteckie. To wynik najnowszego badania Future of Work & Career Development, przeprowadzonego przez Ipsos na zlecenie Amazon. Z okazji 10-lecia programu „Postaw na swój rozwój” (ang. Career Choice), Amazon zainwestuje 40 mln euro i stworzy Polacy stawiają na szkolenia zawodowe

Levent Karaagac

Python Developer w Future Collars: Levent Karaagac o nowym początku w karierze

Projekty praktyczne oferują realne doświadczenie, umożliwiając uczestnikom poczuć się jak prawdziwi programiści, zmagając się z różnorodnymi zadaniami. Future Collars zapewniło mi kompleksowe, wymagające i satysfakcjonujące doświadczenie edukacyjne, co czyni ten kurs doskonałym wyborem dla każdego, kto pragnie rozwijać swoje umiejętności programistyczne. Tak swoje doświadczenia z bootcampem Python Developer w Future Collars podsumował Levent Karaagac, absolwent kursu. W inspirującym wywiadzie Levent opowiada, jak kurs Python Developer w Future Collars: Levent Karaagac o nowym początku w karierze

Pracownik

Polacy stawiają na szkolenia zawodowe

To wynik najnowszego badania Future of Work & Career Development, przeprowadzonego przez Ipsos na zlecenie Amazon. Z okazji 10-lecia programu „Postaw na swój rozwój” (ang. Career Choice), Amazon zainwestuje 40 mln euro i stworzy ponad 50 nowych programów szkoleniowych w Europie. Future Collars jest partnerem programu już od 2019 roku. Polacy chcą się szkolić Wyniki badania wskazują na silną potrzebę zdobywania nowych umiejętności. Aż 89 Polacy stawiają na szkolenia zawodowe

współpraca play i futurecollars

Reskilling pracowników Play we współpracy z Future Collars

Reskilling pracowników Play we współpracy z Future Collars  Play, czołowy operator telekomunikacyjny w Polsce, we współpracy z Future Collars, uznaną szkołą kompetencji cyfrowych, zakończył pierwszy etap programu reskillingu pracowników. Uczestnicy programu ukończyli intensywne kursy, rozwijając kluczowe umiejętności w zakresie programowania i testowania. Kursy, prowadzone przez doświadczonych mentorów Future Collars, łączyły teorię z praktyką, zapewniając wszechstronne i wartościowe doświadczenie edukacyjne. Program reskillingu został opracowany na podstawie analizy Reskilling pracowników Play we współpracy z Future Collars