Kursy programowania – co należy wiedzieć, nim się zacznie jeden z nich?

Autor:
Zespół Future Collars
Kursy programowania – co należy wiedzieć, nim się zacznie jeden z nich?

Praca programisty staje się coraz popularniejsza. Kuszą wysokie zarobki, elastyczne godziny pracy, stosunkowa łatwość przebranżowienia się. W tym zawodzie najważniejsze nie jest wykształcenie, a umiejętności, co sprawia, że coraz więcej osób pragnie wejść do branży IT.

Kursy programowania dla początkujących wyrastają jak grzyby po deszczu – co należy wiedzieć, nim się zacznie jeden z nich?

 

W Polsce wciąż brakuje programistów

Kursy programowania dają możliwość zaistnienia w branży IT. Do roku 2020 w Europie zabraknie ponad 800 tysięcy pracowników z sektora IT – takie szacunki podaje Komisja Europejska. Pod względem zatrudnionej liczby pracowników Polska wypada bardzo dobrze – według danych z badań Central&Eastern Developer Landscape w 2017 roku w kraju nad Wisłą populacja programistów wynosiła aż 250 tysięcy osób. Jest to najwyższy wynik w Europie Centralnej i Wschodniej, a mimo to ciągle w naszym kraju brakuje rąk do pracy. W zależności od źródła, szacuje się, że potrzeba od 30 do 50 tysięcy nowych osób. I ta liczba wciąż rośnie.

 

Zawód: programista

Samo słowo „programista” jest bardzo nieprecyzyjne, ponieważ może opisywać osoby zajmujące się naprawdę różnymi tematami. Do programistów zaliczamy zarówno osoby tworzące strony www, jak i odpowiedzialne za bazy danych czy programujące lodówki bądź maszyny w fabryce. To kolejny z powodów, dla których programowanie cieszy się rosnącą popularnością. W zależności od zainteresowań i umiejętności, można robić naprawdę różne rzeczy.

 

Mistrzowie matematyki

Istnieje pogląd, że programiści muszą być mistrzami z matematyki. To bzdura. Owszem, w niektórych branżach, jak na przykład programowanie gier komputerowych, wiedza matematyczna jest bardzo pomocna, ale w innych dziedzinach – choćby tworzeniu stron www – matematyka spada na dalszy plan (choć, oczywiście, się przydaje!). Ważniejsza jest umiejętność logicznego myślenia. Programowanie to takie tworzenie instrukcji w specyficznym języku. Gdy już zna się słowa i składnie, pozostaje tylko wymyślić algorytm jak dany kod ma zadziałać.

 

Kurs programowania dla początkujących

Świetnym wyborem, by rozpocząć karierę, są kursy programowania dla początkujących. Nauka na studiach trwa kilka lat. Choć niektóre firmy nadal cenią sobie pracowników z dyplomem, to specyfika branży IT wskazuje na to, że coraz częściej pracowników ocenia się na bazie ich portfolio i umiejętności. Decydując się na kilkumiesięczny bootcamp można opanować podstawy danego języka lub technologii, a poświęcając kilka dodatkowych godzin dziennie na naukę – zaraz po kursie dostać pracę. Rynek jest nienasycony, a pracodawcy cenią ludzi z pasją. Ktoś, kto decyduje się na szkolenie i poświęca swój wolny czas na naukę nowych rzeczy, tę pasję na pewno w sobie ma.

 

Nauka przez całe życie

Niestety, nie każdy może zostać programistą. Owszem, zawód ten nie wymaga szczególnych umiejętności. Jednym będzie łatwiej, innym trudniej, ale każdy może znaleźć gałąź, w której się odnajdzie. Ważne aby włożyć w to odpowiednio dużo pracy i serca. Należy jednak pamiętać, że kariera programisty to nauka przez całe życie. Technologie zmieniają się błyskawicznie. By nie wypaść z obiegu trzeba bardzo dużo się uczyć i czytać, także po godzinach pracy. Nawet mając swoją małą, ulubioną, programistyczną niszę, należy śledzić trendy i nowinki ze świata technologii. Tutaj poszerzanie wiedzy nigdy się nie kończy. Jeśli więc ktoś liczy na spokojną pracę w godzinach od ósmej do szesnastej – w branży IT się nie odnajdzie.

 

Programista zna języki

Sam fakt poszerzania wiedzy w swojej gałęzi często nie wystarcza. Wiele dziedzin się przenika i choć większość osób specjalizuje się w jednej, konkretnej, to każdy stara się znać przynajmniej podstawy innych, popularnych technologii. Na szczęście jest to dość łatwe. Języki bywają do siebie podobne, a im więcej się umie, tym łatwiej uczy się nowych rzeczy.

 

Czy kurs programowania jest dla mnie?

Na to pytanie każdy musi odpowiedzieć sobie sam. Jeśli jesteś osobą pełną pasji, interesującą się technologiami bądź chcącą spróbować swoich sił w czymś zupełnie nowym – kurs to dobry wybór na początek. By odkryć jak się w tym czujemy i pod okiem profesjonalisty nauczyć się nowych rzeczy. Przyszłość stoi technologiami. Tylko od naszej chęci rozwoju zależy, czy się odnajdziemy w świecie, który przyniesie trzecia dekada XXI wieku.

Przeczytaj jeszcze więcej
IT Support wciąż na topie

Nie taki straszny rynek IT, jak go malują! IT Support wciąż na topie

OBEJRZYJ: Jak zostać specjalistą IT Support i skutecznie rozpocząć karierę w branży IT IT Support w akcji IT Support odgrywa kluczową rolę w każdej organizacji, szczególnie w dużych korporacjach, gdzie technologie IT są podstawą działania. Specjalista ds. wsparcia technicznego nie tylko monitoruje infrastrukturę IT, ale także dba o to, aby systemy, sieci i urządzenia działały sprawnie, a pracownicy mieli odpowiednie warunki do wykonywania swoich obowiązków. Ta rola obejmuje szerokie spektrum Nie taki straszny rynek IT, jak go malują! IT Support wciąż na topie

Jak AI rewolucjonizuje HR?

Jak AI rewolucjonizuje HR? Praktyczne zastosowania i realne korzyści dla firm.

Automatyczna selekcja CV – mniej manualnej pracy, lepsze wyniki Każdy rekruter wie, ile czasu pochłania przeglądanie CV. AI analizuje aplikacje w ułamku sekundy, wybierając najlepszych kandydatów na podstawie kluczowych kompetencji i doświadczenia. Unilever wdrożył AI do selekcji kandydatów, redukując czas rekrutacji o 75%. Goldman Sachs używa AI do analizy tysięcy aplikacji w kilka minut, nie tylko na podstawie umiejętności, ale także potencjału rozwojowego. Efekt? Rekruterzy mogą Jak AI rewolucjonizuje HR? Praktyczne zastosowania i realne korzyści dla firm.

Outplacement jako narzędzie budowania marki pracodawcy

Outplacement jako narzędzie budowania marki pracodawcy

Reputacja firmy jest kluczowym czynnikiem przyciągającym najlepszych specjalistów Często negatywne opinie wynikają nie tylko z codziennych wyzwań, ale także z nieodpowiedzialnego podejścia do zwolnień. Brak wsparcia dla odchodzących pracowników może bowiem generować niekorzystne doświadczenia, które szybko rozchodzą się w środowisku zawodowym. Właśnie tu z pomocą przychodzi strategia outplacementu. Profesjonalnie wdrożony program wsparcia dla pracowników opuszczających organizację nie tylko łagodzi skutki trudnych decyzji personalnych, ale również buduje pozytywny Outplacement jako narzędzie budowania marki pracodawcy

Outplacement w erze transformacji cyfrowej

Outplacement w erze transformacji cyfrowej

Outplacement jako narzędzie budowania marki pracodawcy 60% przedsiębiorstw uważa, że znajomość technologii AI jest kluczowym atutem w procesach rekrutacyjnych (PwC, 2024). W obliczu rosnącej roli sztucznej inteligencji na rynku pracy, outplacement nie ogranicza się jedynie do wsparcia dla odchodzących pracowników, lecz staje się strategicznym narzędziem umożliwiającym rozwój kompetencji przyszłości. Właśnie tu z pomocą przychodzi strategia outplacementu. Profesjonalnie wdrożony program wsparcia dla pracowników opuszczających organizację Outplacement w erze transformacji cyfrowej

Rewolucja-sprzedazy-i-marketingu-z-AI

AI w sprzedaży – jak wykorzystać sztuczną inteligencję do zwiększenia konwersji?

Jak sztuczna inteligencja automatycznie kwalifikuje potencjalnych klientów? Generowanie leadów to kluczowy element procesu sprzedażowego, ale ich jakość ma bezpośredni wpływ na skuteczność działań handlowych. Sztuczna inteligencja analizuje ogromne zbiory danych w czasie rzeczywistym, identyfikując wzorce zachowań klientów i przewidując ich skłonność do zakupu. Jak działa AI w analizie leadów? Narzędzia takie jak HubSpot AI, Salesforce Einstein czy Marketo Engage wykorzystują machine learning do segmentacji potencjalnych AI w sprzedaży – jak wykorzystać sztuczną inteligencję do zwiększenia konwersji?

AI rewolucjonizuje obsługę klienta

Jak AI rewolucjonizuje obsługę klienta?

Sztuczna inteligencja zmienia obsługę klienta Jeszcze kilka lat temu kontakt z obsługą klienta kojarzył się głównie z długim oczekiwaniem na połączenie i frustrującymi rozmowami z konsultantami, którzy musieli ręcznie wyszukiwać informacje. Dziś, dzięki rozwojowi chatbotów i voicebotów opartych na AI, obsługa klienta stała się szybsza, bardziej efektywna i dostępna 24/7. Automatyzacja procesów nie tylko przyspiesza reakcję na zapytania, ale również pozwala na lepszą personalizację oraz skuteczniejsze rozwiązywanie problemów. AI w akcji: Jak AI rewolucjonizuje obsługę klienta?