Na czym polega nauka zdalna? Fakty i mity o uczeniu się przez Internet

Autor:
Zespół Future Collars
nauka zdalna

Nauka zdalna stała się modna. Powodów jest kilka. Na pewno panująca pandemia i zamknięcie szkół sprawiło, że temat uczenia na odległość stał się jednym z częściej poruszanych w mediach. Jednak o zaletach nauki zdalnej mówi się już od dawna – szczególnie w kontekście przebranżowienia i pozyskiwania nowych kompetencji. Nim jednak zdecydujesz się na Twój wymarzony kurs, zobacz jak w praktyce różni się nauka zdalna od nauki stacjonarnej.

Wbrew powszechnej opinii nie ma aż tak wielu różnic pomiędzy nauką zdalną, a nauką stacjonarną. Wielu zagadnień niewymagających specjalistycznych narzędzi możemy nauczyć się w domu. Jednocześnie różnice, które występują między nauką zdalną, a nauką stacjonarną, mogą być kluczowe. W zależności od typu osobowości niektórzy z nas polubią naukę z domu, a dla innych będzie to udręka. Poniżej kilka faktów i mitów na temat tego sposobu uczenia się.

 

Nauka zdalna to robienie wszystkiego samemu – MIT

Najlepsze kursy i bootcampy z programowania gwarantują opiekę Mentora – osoby, która prowadzi nas krok po kroku przez program nauczania. Taka osoba to największa zaleta korzystania z ogólnodostępnych kursów online – ucząc się nowych rzeczy niejednokrotnie napotykamy ścianę. To te momenty, w których wydaje się nam, że nie ruszymy dalej. Mentor jest po to, by nas zmotywować i pokazać możliwe rozwiązania. Oczywiście jego zadaniem nie jest wbicie nam wiedzy do głowy – jeśli chcemy się czegoś nauczyć, samodzielna praca będzie niezbędna. Niezależnie czy mowa o nauce zdalnej, czy stacjonarnej.

 

Ucząc się z domu trzeba umieć zorganizować swój czas – FAKT

Decydując się na naukę zdalną musimy zapanować nad własnym czasem. Chodząc do szkoły czy na kurs mamy narzucone konkretne godziny i miejsca, w których będziemy pracować. Jeśli wybieramy naukę przez Internet, tylko od nas zależy czy wypracujemy prawidłowe nawyki. Oczywiście wiele bootcampów ma z góry ustalone godziny wykładów czy konsultacji, ale nie oszukujmy się – jeśli przez całą kwarantannę wszystko przekładamy na potem i mamy problem z priorytetyzacją zadań, warto zastanowić się nad swoją organizacją. Na naukę zdalną sami musimy znaleźć czas, wyłuskać wolne godziny spośród natłoku obowiązków. Co oczywiście dla wielu z nas jest zaletą i głównym powodem, dla którego wybieramy uczenie się przez Internet.

 

Nauka zdalna to dobra opcja dla matek i osób z niepełnosprawnością – FAKT

Osoby, które z jakiś powodów nie mogą wychodzić z domu lub muszą podporządkowywać swój wolny czas innym, szczególnie zyskają ucząc się zdalnie. Niesie to za sobą jeszcze jedną wielką zaletę: jeśli mogliśmy nauczyć się czegoś zdalnie, to znaczy, że zapewne w danym zawodzie też będziemy mogli zdalnie pracować.

 

Ucząc się zdalnie nie mamy kontaktu z drugim człowiekiem – MIT

Nauka zdalna niektórym osobom kojarzy się z siedzeniem w czterech ścianach i nie odzywaniem się do nikogo. To chyba jeden z najpopularniejszych mitów dotyczących kursów online. Prawda jest taka, że jeśli wybierzemy szkolenie online w grupie i z Mentorem, będziemy mieć nieustanny kontakt z ludźmi. Czy to zadając pytania w trakcie konsultacji, czy po godzinach wymieniając się doświadczeniami z innymi kursantami.

 

Do uczenia się z domu potrzeba skomplikowanego i specjalistycznego oprogramowania – MIT

W większości przypadków do nauki zdalnej potrzebna jest umiejętność obsługi przeglądarki internetowej. Większość czatów czy spotkań online odbywa się za pomocą internetowych narzędzi, z których korzystamy wchodząc na daną stronę. Jeśli natomiast rzecz, której się będziemy uczyć wymaga znajomości specjalistycznego oprogramowania – jednym z głównych zadań Mentora jest nas tych narzędzi nauczyć.

 

Nauka zdalna idealnie się sprawdza w przypadku umiejętności związanych z technologiami – FAKT

To dość oczywiste, ale trzeba o tym mówić głośno: nauka zdalna fantastycznie się sprawdza w przypadku umiejętności technologicznych! Stąd rosnąca popularność bootcampów technologicznych i programistycznych. Ucząc się zdalnie korzystamy z technologii, rozwijamy się. Jedną z podstawowych umiejętności każdego programisty jest wyszukiwanie odpowiedzi na pytania w Internecie – a to, siedząc przed komputerem, będziemy robić wielokrotnie.

 

Nauka zdalna w czasach kwarantanny

Nauka zdalna to fantastyczne rozwiązanie dla tych z nas, którzy nie mogą wyjść z domu – a w czasach pandemii dotyczy to większości z nas. To także świetna opcja, jeśli nie chcemy rezygnować z pracy, tylko pogodzić pozyskiwanie nowych kompetencji z codziennością, którą znamy.

 

Podsumowanie

Szukając kursów online warto wybierać te od cenionych firm. Pisałam niejednokrotnie o zaletach udziału w bootcampach. Jeśli więc marzysz o nowych umiejętnościach lub o zmianie miejsca pracy, to właśnie jest świetny moment na rozwój swoich kompetencji na kursach online!

O autorce: Sylwia Błach jest Mentorką kursu WordPress & Freelancing. Absolwentka informatyki Politechniki Poznańskiej i programistka Unity 3D w Poznan Supercomputing and Networking Center. Prowadzi bootcampy programistyczne. Wybrana przez Fundację Integracja jako jedna ze 100 najbardziej wpływowych osób z niepełnosprawnością w Polsce. Zwyciężczyni konkursu organizowanego przez „Harper’s Bazaar” na jedną z najaktywniejszych kobiet działających dla innych. W mediach społecznościowych uczy innych o niepełnosprawności. Hobbystycznie zajmuje się modą, uczy kobiety, jak się ubierać niezależnie od sylwetki. Pisze na swojej autorskiej stronie sylwiablach.pl.

Przeczytaj jeszcze więcej
panel 2_praca

Praca 4.0 „Przewidzieć jutro — rynek pracy w dobie niepewności”

Kongres Praca 4.0 „Przewidzieć jutro — rynek pracy w dobie niepewności” organizowany przez Konfederację Lewiatan to wydarzenie poświęcone kluczowym zagadnieniom dzisiejszego rynku pracy. Wydarzenie stacjonarne odbędzie się 30 stycznia 2023 roku, a towarzyszące mu warsztaty online w dniach 31-01 do 3.02. W debacie Kwalifikacje i kompetencje na rynku pracy głos zabierze Izabela Taborowska, CTO Future Collars.   PRACA 4.0 to wiedza o kluczowych zmianach i wyzwaniach na rynku pracy, o aktualnych Praca 4.0 „Przewidzieć jutro — rynek pracy w dobie niepewności”

Magda

Historia Magdy – osoby, której zależało na pracy w IT i jednocześnie na pracy z ludźmi

„Wybrałam kurs od Future Collars z polecenia i nie żałuje tej decyzji.” – tak rozpoczyna rozmowę Magda. „Otwartość, komunikatywność, pokora i elastyczność” — te cechy zdaniem Magdy są najważniejsze na tym stanowisku. Magda była zaskoczona, ile czasu musiała poświęcić na naukę. „Gdybym wiedziała o tym i miała zdecydować się na to jeszcze raz, zrobiłabym to! — mówi Magda i podkreśla, że to był efektywnie wykorzystany czas.   Zobacz nagranie:

Justyna K

Historia Justyny – osoby, która łączy pracę z liczbami i budowanie relacji z ludźmi

Justyna wybrała kurs Business Inteligence online ze względu na elastyczną formułę i cenny kontakt z mentorami. „Każdemu, kto zastanawia się nad wejściem do IT, radziłabym po prostu spróbować, bo każdy może znaleźć coś dla siebie wśród wielu różnych stanowisk i ról w branży” – radzi Justyna Konstantynowicz   Zobacz nagranie:

Agnieszka Mazade

Historia Agnieszki – obecnie Data Scientistki, która przekonuje, że każdy może programować

Agnieszka decydowała się aż na dwa kursy Python Developer i Data Science dzięki dofinansowaniu, które otrzymała z firmy, gdzie wówczas była zatrudniona. Posłuchajcie, jak Agnieszka odnajduje się w obszarze Data Science, które jak sama twierdzi – nie polega jedynie na programowaniu, ale również na zrozumieniu potrzeby biznesowej.   Zobacz nagranie:

reskilling GPW

Premiera raportu „Wielki reset umiejętności” już 31 stycznia!

Reskilling, upskilling, outplacement to wiodące kierunki rynku pracy na najbliższe lata. „Wielki reset umiejętności” czyli raport nt. reskillingu pracowników autorstwa Future Collars i ICAN Institute. Raport zaprezentowany zostanie we wtorek 31 stycznia 2023 r. na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie.   PREMIERA RAPORTU Publikacja jest pierwszym kompleksowym ujęciem zagadnień dotyczących wypełnienia luki kompetencyjnej firm, a także podsumowaniem dyskusji wokół kluczowych dla Polski wyzwań związanych Premiera raportu „Wielki reset umiejętności” już 31 stycznia!

Mobile Trends Awards

Poznamy najlepsze aplikacje mobilne w Polsce. Ruszyły zgłoszenia do Mobile Trends Awards

Netizens, Pomelody, InPost, Bank Millennium, ING, mBank, Rossmann, Żabka, Hebe, czy Radio 357 – te firmy łączy otrzymanie prestiżowych nagród polskiego rynku w Mobile Trends Awards za aplikacje mobilne. Wydawcy aplikacji mogą już zgłaszać swoje projekty do najnowszej edycji konkursu. Zwycięzców poznamy 28. marca. 28 marca 2023 w Krakowie odbędzie się największa gala rozdania nagród w polskiej branży mobile. Wydarzeniu towarzyszy konferencja Poznamy najlepsze aplikacje mobilne w Polsce. Ruszyły zgłoszenia do Mobile Trends Awards